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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は結婚退職が常だったので、産休育休を取る文化がなく、未婚者しかおらず、30歳でも古株扱いになる異常な状態だっ...続きを読む(全168文字)
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みずほ銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全752件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みずほ銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社みずほ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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みずほ銀行の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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活躍している女性をインターンで多く見た。男女問わず平等に働いている。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
時短勤務、在宅勤務、週休3日など、働き方を自分で選択することができる。
基本的に、自分の部署の上司に申請すれば通るため、年度の途中でも働き方...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
福利厚生がとても充実しており、育休も取得しやすく、復帰後も働き続けやすい環境が整っている点に魅力を感じています。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
性別を問わずに働きやすい。
産休・育休は問題なく取れて、復帰もしやすい。
女性でもキャリアを構築しやすい土壌が整っている。
希望すれば若手で...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
男女問わずキャリアアップが出来る。管理職の女性割合が年々増加している。個人営業では、産休、育休後もキャリアアップが望める。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
近年、私の会社では女性が働きやすい環境づくりが大きく進んでいます。その背景には、社員一人ひとりが長く安心して働ける職場を目指すという会社全体...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
市場部門では、性別に関係なく成果を重視する風土があり、責任ある業務を任される機会が多くありました。柔軟な勤務制度や育児との両立を支援する仕組...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
管理職でも子育て社員が複数いました、時短制度もあり、働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係、お局様文化はもう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
多くの女性営業マンがおり、子どもを出産後も変わらず現職で働く方が多い。保育園からのお呼ばれに対しても寛容で、気軽に休める環境となっている続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しやすい環境だと思います。復帰する方も多いです。在籍していた期間も複数の人が産休や育休を取得していましてが、皆、快く受け入れ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、周囲の理解もあり働きやすいと思う。子育て中の方も多いので、急なお休みでも理解が得られやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
時短勤務者への理解がとてもあります。時短勤務者が勤務時間を超え働くことがないよう、上司や同僚たちが声を掛け合ってサポートする空気ができている...続きを読む(全90文字)
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女性管理職比率も増えてきており、女性の働きやすさや育休産休制度などもしっかりと整ってきているため、ここに関してはかなり良いと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
部署によるが女性は基本的に働きやすいと思う。シッター制度、在宅勤務制度は繰り返しになるが部署によってはまずまず。続きを読む(全62文字)
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育児休業やフレックスタイム制度など、女性が働きやすい制度が整備されている続きを読む(全36文字)
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【良い点】
大企業なのでいろいろと制度が整っていました。女性管理者もいましたし女性も働きやすい環境だとおもいます。子育てしながら働いている方も多数いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休はしっかり取れて、なおかつ戻ってきやすい環境なので女性でも働きやすいと思われる。一方で役職がついたりするとそうではなくなる。上を目指した...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性で一線で営業職をするのは少ししんどい印象。とはいえ何ができるといわれると難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画など希望部...続きを読む(全102文字)
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みずほ銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
みずほ銀行の給与水準は、国内企業全体で見れば高い部類に入ると思います。新卒・若手の段階でも安定した月給と賞与があり、生活面で不安を感じること...続きを読む(全524文字)
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人員が限られる中で効率的に営業をするためにも無駄なことは削減した方が良い。営業がしたいのに報告系の手間が多く転職...続きを読む(全408文字)
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【良い点】
単身赴任になると、家族との離れる距離に応じて最大24万円/月の補助が支給される。関西-関東であれば13万円の支給。家賃補助2.5万円×2とは...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有休の数は多い。年に連続休暇が2回とれるので海外旅行に毎年行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休の数が多くても、先輩に気...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年功序列なので最初は評価が低いが、多くを吸収してめげずにやり続ければ必ず成長の機会がある。そもそもの募集要項にある通りなので、裏切られるとい...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様サービス課は女性が回す職場に近いので、男性は女性の機嫌を伺うことになり、大変そうだと感じることが多かった。...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝8時には営業場に出勤し、仕事ができる状態にし、8時15分には朝礼を行なっていたので、朝は45分は早く仕事を開始...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は初任給が17万4千円と大卒の初任給としては低く、ボーナスも年間合わせて30万ほどだったため、証券会社勤務の...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の営業店はとにかく忙しく、繁忙日は休憩も取れず、トイレを我慢して膀胱炎になる同僚も多くいた。
水分摂取も朝出...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
証券外務員資格や、F P。生命保険や損害保険募集人資格も一年目に取得する。
福利厚生でも年に一度は何かの通信教材を取り、資格を取得するよう促...続きを読む(全80文字)
金融(銀行)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。休みもしっかり取れるし、女性の役職者も増えている。子供がいる人には看護休暇が付与されていたり働きやすい環境ではあると...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
時短勤務やリモートワークも最近している人を見かけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい支店であれば、子持ちのフルタイムは大変だ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性社員は多く、産休・育休制度が整っており、実際に取得して復帰している方も多いです。
復職前には必ず面談が実施され、本人の希望（配属など）を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
職務上、男女での区別は全くなく、すべての従業員が軒並み平等に仕事が割り振られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け取り方によるが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性の方は比較的休みを取りやすい環境であったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、男性も育休を取り...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
短時間契約のパートなのでキャリアアップはないが、残業はなく、シフトの相談もしやすく良かったと思う
社員の方をみていても女性も多く、福利厚生は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休•育休取得者は非常に多く、風土として醸成されている。産休入りまでの有給消化や復職時期も、希望に沿った形の実現が可能。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
かなり女性が働きやすい職場。女性でキャリア形成したい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人系の職種でないと給与が低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
元銀行員のパートさん等が若い正社員に親切で、仕事を丁寧に優しく教えてくれます 産休育休がとりやすくなっており、出産してからもパート勤務などで...続きを読む(全206文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
みずほ銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社みずほ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミズホギンコウ |
| 設立日 | 1923年5月 |
| 資本金 | 1兆4040億6000万円 |
| 従業員数 | 23,827人 |
| 売上高 | 8兆648億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤勝彦 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 822万7000円 |
| 電話番号 | 03-3214-1111 |
| URL | https://www.mizuhobank.co.jp/company/index.html |
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