セイエルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
転勤の場合のみ住宅手当がでる。
持ち株制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が5年しかでないのがよくない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
病院や調剤薬局の方と関係を作っていきコミュニュケーションをとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全71文字)

【良い点】
土日祝休みでイベントごとにも参加しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤がなくなるとよい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
医薬品ということもありある程度の業界の安定性がある。ただ、毎年の薬価改定もあり一概には言えない。東証プライム企業であるため、それなりに福利厚...続きを読む(全486文字)

【良い点】
医療業界に興味があり、多種多様な薬剤を提案する方が営業としてやりやすいのではないかと思ったため入社希望した。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業所によってさまざまではあると思うが、比較的アットホームな雰囲気であると感じている。最近では若手の人数も徐々に増えており、質問なども割とし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
営業所から毎期1,2人を選出し研修を受ける制度があります。
そこで医療業界の動向や求められていることなどを知ることが出来る。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ノー残業デーを設けている。
ただノー残業デーと言いながら定時より2時間後になるため、ノー残業というわけではない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
毎日同じことの繰り返しで楽ではある。業務内容は高卒レベルで十分できる。定期的な研修はあるのはいいことだが、業務が忙しく落ち着かない感じはある...続きを読む(全191文字)

【良い点】
全ての医薬品を取り扱う為、ドクターや薬剤師と関わり人として評価して頂けることで売上に繋がるのでしっかりやればやる程良い関係を築けることです。...続きを読む(全247文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品供給不足が過多になっており、配達担当だけでは周らず、営業マンまで配達をしなけれ...続きを読む(全245文字)

【良い点】
とにかく人がいい。とにかく定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく閉鎖的。また、上が辞めないから若い人の意見が通らない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今だに部門長の中に権利を振りかざして自分の満足のいかないことがあると怒鳴り散らかすよ...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しであきた。繰り返しはさすがにうんざりする。変化がない。ただ、生産性をあげろと言われる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
月一で化粧品があたる。化粧品には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
随分、古い話のため、今は異なるかもしれません。
量販店にお...続きを読む(全477文字)

【良い点】
退職時に有給休暇は全て消化させてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行しており、恫喝のような指導や深夜の連絡が日...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
手術立会いが多く、時間的にも身体的にも負担が多く耐えられなかった。
受け持つエリアが広かっ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
社員同士は仲が良く、業務をスムーズに行うことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は社長の意向が強く、すべての業務の意...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にパワハラ気質の人間がおり、そこが是正されない。後日数年後に現役社員の先輩に話を聞いた...続きを読む(全180文字)

【良い点】
次にやりたい仕事が明確に決まっていた為、特に迷うことは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の会社方針や決定事項に、現場の...続きを読む(全188文字)