トータテ住宅販売の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自分ルールで動くベテランがいて大変
ベテランの人ほど自分ルールがあり、社内ルールより自分ルールの方が優先されると思...続きを読む(全153文字)

【良い点】
事務職は残業が少ない方
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は休みの日も電話対応要す
休みの日に連絡がつかないといつまでも連絡が来る...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は業界内でもまあいい方かと思う
成果が出れば給料もあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
他人の年収を気にする人がいる
異動先の営...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育制度は整っていない
研修などもほとんどなく、新人教育は直属の上司頼り
直属の上司によってはほとんど雑用...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基本不動産会社は水曜日が休みの為、平日に休めるので病院など行くとき空いているので便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年100日...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年に1回、終業後社員大会という全社員が集まることがあるため、日頃知らない他部署の社員さんとも交流できる機会があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
成果がそのまま給与に大きく反映するので、やればやるだけ自身のモチベーションを高めることができるので非常に良いと思う。
物件探しから契約に至るま...続きを読む(全182文字)

営業所内の事務でしたが、仕事量がかなり多く大変だったのでやめました。事務所内は女性一人のみであとは男性の営業さんだけでした。給料面では、基本給はものすごく...続きを読む(全150文字)

正社員について、退職金制度がきちんとあって内部規定通りに支払いが行われていました。給与についても中途採用者にも年齢給がキチンと支払われていました。社員旅行...続きを読む(全204文字)

【良い点】
育休は取りやすい。
育休で抜けている間、自分の仕事の席がとられる...といったこともない。
なぜなら人員が足りていないので。
育休終わりはその...続きを読む(全94文字)

【良い点】
産休育休を経て復帰している方が多くいたので、子育てと両立している方も働ける環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入...続きを読む(全146文字)

【良い点】
自らが母親でもある女性社長のため、子ども関係の休み(参観日や子どもの体調不良)は取りやすいように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全167文字)

【良い点】
福利厚生が充実しています。育休や産休もしっかり取れて時短勤務も可能です。有給は1分単位から取れます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
育休復帰率は100%で、時短勤務制度は子供が小学3年生まで使えます。制度自体はかなり手厚く充実しており、子育てと両立しやすいです。
【気になる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性のフロントも結構います。クセのない、楽な物件をもたせるので明らかに男性に比べてイージーモードです。
それでも、産休後はフロントには戻ってく...続きを読む(全85文字)

【良い点】
この仕事は女性としての視点が求められる場面が多々あり、複雑な契約関係や、時には繊細な対応が必要な法的問題に対して、女性ならではの細やかさがプラ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
事務職は女性も多く、産休、育休が取得しやす、周りも理解やサポートは手厚く、肩身狭い思いはあまり無いように感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性でも管理職に付いている人は沢山いる。法人営業の女性は少ない。恐らく続かないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休は取り...続きを読む(全84文字)

【良い点】
・昇格や役職について男女差別は全くない。むしろ女性の活躍を大きく謳いたいためか、女性の管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)