レスコの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は技術の会社として、技術者を重宝しつつ会社成長に向かっていく感じがあり、問題はありつつもモチベーションと...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ユーザが多めであるため、保守料で全売上の一定割合をカバーできている点
【気になること・改善したほうがいい点】
保守体制と保守料のバランスが取...続きを読む(全207文字)

【良い点】
開発業務に加え保守業務に携われる点。
開発言語の習得のみでなく、VirtualBoxとLinuxでの仮想環境の扱い、またLinux操作自体も...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社長が変わる前の2016年ごろは提案すれば就業中のセミナー参加など結構好きにやらせてくれるので、自分の力次第で成長できてた
今はどのような事...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部署によっては在宅可能でフレックスなので、ポジション次第では柔軟な働き方ができると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
当番制で...続きを読む(全209文字)

【良い点】
広島では、広くてお洒落な会社で働くことができます
本社には社長と専務自慢のアニメのフィギアが飾られています
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
人に役立つことができます。
目標達成するために、それぞれな部署の方とコミュニケーションをとって情報収集をしました。
なれるまで少しい時間をか...続きを読む(全159文字)

【良い点】
営業に相当する部署に入ってくるパートさんはすぐに辞めていきますが、部署によってはパートさんが多くいますので、女性にとって働き難い環境ではない...続きを読む(全302文字)

【良い点】
事業の成長性はあまり期待出来ませんが、50人規模の会社であれば細々とやっていけます。
ユーザの保守料がありますから。
新しい施策はどれも素人...続きを読む(全512文字)

【良い点】
良い点かはわかりませんが、自分で見つけられるかどうかです。
どの部署にも言えますが、いろんな人が辞めていく中、辞めない人の共通点は、発言力の...続きを読む(全487文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職のレベルは高くない。優秀な人から去っていく。
なので、会社に残り続けている人のスキルはあまり高くなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司が同じ部署、同じプロジェクトにいるためアピールする場は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴や発言力のある人が昇進する傾向...続きを読む(全174文字)

【良い点】
無理難題を伝えられることはなく、わからない部分があればフォローいただける。またわからないことがあって、それを説明されていない状態で、何か問題...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人によるが
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話。今思えば管理職として能力がないのに役職についている人が多かったと思う。当時はご...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員の方々は皆さんとてもいい方々ばかりでした。ランチ会も頻繁にあり、他部署の方々とも交流する機会がたくさんありました。さまざまなバックグラウ...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたいと思わせるメリットは見当たらなかった。
課長以上はそこそこの給与をもらっていそうなので、うらやま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的に若手の内から裁量を持って働ける。そのため実力のある先輩が多い。また、聞いたら快く答えてくれる人が多い印象。続きを読む(全63文字)

【良い点】
上長（PM・PL）の皆さんは非常に良くしてくださいました。
また西日本支社は管理職の皆さんが非常にコンプラを重視しておられたように思いました...続きを読む(全111文字)

【良い点】
真面目で落ち着いた方が多く、レビュー文化が根付いていて相談もしやすいです。管理職は、総じて大変そうですが、品質・納期・関係者調整を堅実に回す...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件ごとに少人数で参画することになり、本社に出社することがほとんどないため、社員同士の繋がりがないく孤立しやすい。続きを読む(全77文字)