ココスペースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
在籍数自体は男女比にそこまで差がないように見えるが、役職や業務ごとに区分するとかたよりがあるようにみえる。
上に上がっていくためには、男女で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業に対する指導がしっかりしている。月の残業時間は常に上司にチェックされ、36協定を破っていないかしっかりとチェックされる。
また、有給に関...続きを読む(全186文字)

【良い点】
プログラマーとして仕事に慣れるため最初の一歩としてやれるといいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに長時間労働を強いら...続きを読む(全196文字)

【良い点】
インターンとして参加しましたが最初のステップとしてはいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラマーとしてインターンをし...続きを読む(全187文字)

【良い点】
インターン生の方は課題や仕事などでわからないことがあれば社員のプログラマやデザイナーに聞けばいいと思います。
オフィスにいるときは直接質問で...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
分からないところは先輩に聞かないと駄目だが、人を育てる気はないので、最低限しか教えてくれない。社内でのやり取りは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
htmlを利用して、webページを作成していく。研修はないので、自分で覚えていくスタイルである。社内は若い人が多いので、若い人は趣味の話など...続きを読む(全176文字)

【良い点】
特に何もなければ19時半に帰ることができる。遅くとも20時にはみんな帰ることもある。朝9時から始業で、そこから数えると定時は18時だが、なぜ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
インターンの場合自由にできるので家でもオフィスでも自分の時間に合わせて進めることができます。
オフィスでインターンをする場合は、事前に会社に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
わからないことがあれば社員のプログラマーに聞けば答えてくれます。
それにとても親切に答えてくれるので安心して聞けます。
またインターンのルー...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関わる資格取得プログラムはありましたが、あくまでも社内だけのスキルのような資格だったので、転職しても何も役...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修生がない。
入社後6回ほど研修があるが、IT業界の基礎を軽く説明するだけ。
自身で資格取得の勉強をするしかない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育体制はないに等しいため、自学自習ができる人でないと成長は難しい。会社がキャリアパスを提示してくれ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
自分で顧客を見つけてきたり、リピートしてもらえたりしたらやりたい仕事、やりたくない仕事を多少選べるので良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)

【良い点】
早くから現場に出て実践経験を多く詰むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が不十分。また、営業人員のリソースが常に...続きを読む(全149文字)

【良い点】
案件次第なとこは大きいと思う。ただ派遣社員から正社員に上がれるのかどうかという点もある。僕が聞いた話だと多分上がれたような気もする。デバッグ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
入社後2カ月の研修がある。
開発かインフラどちらの適性があるか選定されるので、やりたいことなどが漠然としている人にとってはいいかもしれない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務の中である程度の経験を積めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがかなりパッケージ化されてるため、中々新し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新人研修 & OJT（実務教育）

入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。

...続きを読む(全368文字)

【良い点】
研修は動画を見るだけです。見て、自分で勉強するだけです。営業会社なので、ソフトの内容は最低限度だけ教えられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)