回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修 & OJT(実務教育)
入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。
...続きを読む(全368文字)
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株式会社デジタルソリューション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルソリューションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルソリューションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修 & OJT(実務教育)
入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初から基本給が極めて低く設定されており、その後の昇給ペースも非常に緩慢です。定期昇給の額は微々たるもので、...続きを読む(全760文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。ただし、実際の取得は業務負荷やプロジェクトの状況によって変わる場合がある。
休暇や勤務時間に関して特別に大きな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
給与は残業代込でしたので、高いほうだと思います。ただ、残業時間はかなりあったので時給に換算すると低いかもしれません。賞与は2回2ヶ月分でまし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
外部研修を無料で受けられる制度がある。目ぼしい研修についてはチームの何人かで予定をあわせ一緒に受講し、その結果を報告し合って吸収率を高めるよ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修の機会は比較的多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に役に立たない研修が多く、忙しい時には苦痛でしかない。
離職を業務内容や成...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
CCNAの資格に対する支援は非常に手厚いと思う.何が何でも合格させたいという熱意は伝わってくる.
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ほぼ未経験でプログラミングに携わりましたが、研修が手厚く、仕事をする分には知識も身につけることができたと思います。入社1年目は面談も用意され...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自社研修があり、教育体系が整っています。講師は社員が担当します。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先での仕事がほとんどです。希望す...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
成果によって評価はきちんとされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブをもらえる成果を出さないと給与は全く伸びていかない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
キャリアの形成に関しては1on1などで上司や周りの人間と積極的に話してキャリアを形成していくので、一人で悩むことはない続きを読む(全65文字)
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【良い点】
他社を知らないが、研修などが充実している。必須で受ける必要があるものと、任意のものがある。
新人研修も充実しているため文系未経験でも働きやす...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
学習意欲の高い社員が多い。部署を超えてのコミュニケーションも活発なので自分の業務以外の分野についても学ぶ機会は多い。社内勉強会も多く、専門的...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当然ですが良くも悪くも案件によります。ただ、案件ごとに社員をローテーションする意識があまり高いとは言えず、触れる...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社デジタルソリューション |
|---|---|
| フリガナ | デジタルソリューション |
| 設立日 | 2000年5月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 94人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 本間正人 |
| 本社所在地 | 〒114-0016 東京都北区上中里2丁目9番1号 |
| 電話番号 | 03-5567-2522 |
| URL | https://www.digital-sl.jp/ |
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