この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は一ヶ月ほど研修期間をとっており、学校のような和気藹々とした雰囲気で勉強をしていました。その期間はとても楽しかったです。研修期間も勉強にな...続きを読む(全107文字)
株式会社GOOYA 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GOOYAのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社GOOYAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は一ヶ月ほど研修期間をとっており、学校のような和気藹々とした雰囲気で勉強をしていました。その期間はとても楽しかったです。研修期間も勉強にな...続きを読む(全107文字)
人数が少ないのでとても面倒見が良さそう。続きを読む(全20文字)
研修期間は短い。手厚い研修を受けた上で、安心して業務に臨みたい人にとっては不安かも。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
自己鍛錬。これしか言いようがない。資格勉強や経験を積むことを推奨
【気になること・改善したほうがいい点】
学習会やイベントなど定期的に開かれて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
だれでもできるような簡単な業務しかささせてもらえない。
なんのスキルも身につかない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
未経験でも運が良ければゴリゴリの開発案件に参加できる。ただし、当時、教育を参画前にしてもらうとかはなかった。叩き上げのエンジニアを目指すのなら...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
半年経てば正社員登用試験をやる、資格給付金もあるという話で入ったが、今はコロナでやってないの...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
上司は良い人が多いため、質問やアドバイス等は問題ないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはこの業界のみでなら上がる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
どのような現場に行きたいという希望は通りやすいと思います。スキルアップしたいなら積極的に資格などを取り、次の現場のへと移りやすい会社だと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の資格取得に関しては非常に力を入れているため、入社して資格、スキルを多数身に付けたいという方には向いている企業かと思います。
資格取得に向...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
教育体制は整っているとはいいがたい状況でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからはGOOYA社に入るというよりも、「籍だけ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
いろんな部署があるので、スキルアップはしやすい環境かと思います
先輩や上司の方も優しいので分からないことは聞きやすいですし、しっかり答えてもく...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
転職する前は、規模の小さい仕事ばかりだったので、完全に流れ作業としての仕事でした。入社後は、大きな顧客の案件に直接かかれるし、先輩もレビューし...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
社内でセミナーを開催するところを何度も見てきたので、教育に力を入れようとしている所が伝わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全178文字)
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教育体制は全く設計されておらず、個人に依存するが、力を発揮すると評価されるスピードも速い。
できる人に仕事が集中しやすく、助け合おうという意思はあっても、...続きを読む(全172文字)
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偽装請負社員として働きましたが、契約に基づいた報酬を払って貰えませんでした。顧問弁護士から内容証明書を突然送られました。
とにかく、嘘の多い会社でした。...続きを読む(全154文字)
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社員教育は基本的にはOJTで教えていただきました。
社内の雰囲気はかなり良く、モチベーションも高いメンバーが切磋琢磨していた気がします。スキルアップにつ...続きを読む(全160文字)
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研修や教育制度については、現場で学んでいきたいと考える人には売って付けの企業です。研修代わりのインターンシップを経て、他社との関わり合いを持ちながら社会人...続きを読む(全185文字)
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主に終業後ですが、Webに関する様々な研修があります。
参加は強制ではないですが、営業にも直接役立つ内容のものもあるので、デザイナーやプログラマーの人は...続きを読む(全174文字)
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中途入社で来た上司からは報・連・相を厳しく指導されました。少しでも欠けていると呼び出されてねちねちと怒られました。パソコンのスキルは独学で、仕事でやくに立...続きを読む(全157文字)
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期間が短すぎたため、スキルはそれほど身に付きませんでした。
ヒューマンスキルは身に付く現場でした。もう少し、現場にいさせてもらえれば、
辞めなかったと...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は正社員登用ありで研修期間は派遣社員とのことで入社→実際は一年経っても正社員にはなれませんでした。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので、プロジェクトによります。私が配属されたプロジェクトは商流が深く、自社からのフォローも特にあまりあり...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が他と比べて低かったです。正社員登用ありで派遣社員となりましたが、いつまで経っても正社員になれることはなく。ボ...続きを読む(全107文字)
ボーナスがなく、平均年収も低い。しかし、少ないがインセンティブもある。続きを読む(全35文字)
ほとんどの人が定時に帰宅するので、ほとんど残業がないのでワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全45文字)
一回社内見学をさせていただいたが、みんな仲が良さそうだった。続きを読む(全30文字)
男女問わずみなさん、自分の思うままに働けている印象。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
対象の資格は合格したら会社が受験料を負担してくれます。定期的に研修やe-learningシステムのアカウント貸し出しもあるので、自分次第で積極...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や住宅手当がなく月給も特別高いわけではないので、資格を取得して資格手当がないと正直生活は苦しいと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
現場次第ですが、有休が取りやすくワークライフバランスは整えやすいと思います。勤怠の操作も比較的シンプルで柔軟に対応できるので、急な休みでも対応...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修制度が豊富です。資格受験の手当もあった気がします。
その分取得すべき資格は多いですが、今後の役には立つと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
バックオフィス系のパッケージ(人事給与・会計)を持っているので業務知識を得ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
案件によっては、いきなり上流工程から携わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修は、基本的に、JavaかC言語のい...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
自身のやりたい仕事をアピールすれば、その仕事にアサインされるよう上層部も検討してくれるため、キャリアプランは立てやすいと思われる。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司がすぐ近くにいるのでわからないことはわりとすぐ聞ける環境です。自分で考える時間もくれますし、成長できる環境だと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署によって変わるが新卒時代は1か月や2か月の研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役立つ研修とそうではない研修があった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
未経験での入社も多く、周りの先輩も基礎からフォローしてくれる雰囲気があった。
資格取得のための勉強のサポートを人事の方がしてくれた。
書籍の購...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社内研修が多く、未経験でも安心できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多すぎるといった点では、向かない人には不向きか...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は非常に充実しているため、主体的に行動すればキャリア開発のチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
早急に成果を求められる...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下を持つようになり感じましたが、教育が難しいです。特にコーディングに関係ない仕事に新卒がアサインされてしまうとも...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社GOOYA |
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フリガナ | ゴーヤ |
設立日 | 2004年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 548人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 徳永啓伸 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目17番4号PMO渋谷10階 |
電話番号 | 03-6433-5236 |
URL | https://www.gooya.co.jp/ |
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