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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金なし、みなし残業代込みであることから、月々の給料はそれなりです。ただし、退職金、残業代を計算すると月並みです。毎月多めにもらっている分...続きを読む(全173文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ソフトウェア・サービス
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金なし、みなし残業代込みであることから、月々の給料はそれなりです。ただし、退職金、残業代を計算すると月並みです。毎月多めにもらっている分...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性も多く活躍されており、役職者も多いです。
看護師経験のある方が、顧客とのやり取りをする業務で役職者になられているケースもあります。
男性...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署によっては残業を少なくできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、残業ありきで評価されるため、残業しているところが評価されて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
医療分野の厳密なルール、法改正などに対応する必要があり、役職などに付けば自然と実力はつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
半年ごとに常駐する病院が変わることから、ずっと同じ場所で働きたくない、環境を変えたい人には良いと思う。
また出張となるため、様々な場所に泊ま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署によっては開発職でも現場に出てユーザーの声を直接聞けるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、エンジニアとして...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給休暇は申請すれば、社員の権利として取れるから積極的にとりなさいと言われたことを覚えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特に新入社員の教育には力を入れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の経営トップは、Webはおもちゃだとおっしゃっていたのが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料は年俸制。前年度の評価によって決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の評価制度は不透明な部分もあったように感じるが、活躍...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
事業は安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は優秀な社員が定着しない印象があった。新しくチャレンジングなことがで...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
面談が何度も組まれ多少の引き留めはあったが、トラブルもなくスムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
古いシステムの改修...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
出張ベースの働き方で、出張1日につき、給料とは別で出張費という経費という形で1万2000円が支給されるため総年収は非常に高くなる。
評価につ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
医療業界に貢献できる点。
社員の平均年齢が低いため、風通しはよく社内の活気も溢れている印象。
同期も多いため、すぐに確認などのコミュニケーシ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
電子カルテという業界は社会貢献度がめちゃくちゃ高いのでやり甲斐を感じながら仕事出来る。
若いうちからら偉い人たちと折衝経験がつめるのは大きい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
スキルがなくても研修が手厚いので適応しやすい。
会社も自社ビルでめちゃくちゃ綺麗です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義を謳...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が全くありません。ウォーターサーバーもないし、退職金もない。残業は45時間込の給与なので、残業抜きでは非...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保養所があるものの、それ以外の福利厚生はほとんど期待できない状況です。他社で一般的に提供されている福利厚生と比べ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ満足度が低かったです。年収360万円であったものの、残業が月80時間に及び、全国の病院に出向くため頻...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過度な残業:月に80時間程度の残業が続き、体力的にも精神的にも負担が大きくなっていました。これが長期間続いたこと...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
導入職での勤務になると、出張ベースでの働き方となるため、様々な環境・土地で勤務することが可能になる。
平日は全国の病院に出張となり、金曜日に...続きを読む(全588文字)
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【良い点】
若いうちは比較的月収は高いと思う。
また会社の売上も現状は右肩上がりで、新卒の月収も上がっている。
役職がつけば年収アップも期待できる。
【...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
未経験で入社する人も多いので、研修はしっかりしている印象。
社内勉強会などもあり、自己研鑽はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない
会社が保有している保養所が使えるくらい。ただその保養所も必ず使えるとは限らない。
住宅手当があってほしかった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男性が多い職種だが、役職者に結構女性がいるため、女性でも昇進は可能。
産休、育休を取ってる方も多くいる。
育休は男性も取っている印象がある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
繁忙期以外は基本的にあまり残業もない。
有給申請を断られることはまずないし、取りにくい雰囲気もない。
年数が長い人は月1回以上有給を取ったり...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | 株式会社ソフトウェア・サービス |
|---|---|
| フリガナ | ソフトウェアサービス |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 8億4700万円 |
| 従業員数 | 1,833人 |
| 売上高 | 384億2500万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 宮崎 勝 |
| 本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 平均給与 | 569万円 |
| 電話番号 | 06-6350-7222 |
| URL | https://www.softs.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。