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株式会社中国ネオ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国ネオの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社中国ネオの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社中国ネオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中国ネオの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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中国ネオの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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中国ネオの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社中国ネオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境維持に携わっている業種なので長く安定して勤務していけると思い入社を決めた。基本的に日勤であることと、休みも土曜日が月二回休みで祝日、日曜...続きを読む(全262文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中国ネオの 他のカテゴリの口コミ

株式会社中国ネオの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当している管理現場での水処理がうまくいっていると達成感や充実感がある。
自分の努力が必要だが様々な業務があるので、こなせるようになると仕事...続きを読む(全197文字)

株式会社中国ネオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水処理に関わる維持管理業務が主になる為、環境維持に関わっていると実感できる。施設の補修や改修等もあり、工事の知識も得られるので将来的に自分の...続きを読む(全234文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ディップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接、面談や、入社前に近くのオフィスへ見学させてもらったり、内定者を手放すまいというフォローは手厚く、丁寧に研修もあった。
【気になること・...続きを読む(全150文字)

株式会社ビッグアビリティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな派遣会社のように機械的な対応ではなく、営業さんが親身になってくれたので信頼することができました。続きを読む(全57文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験で入社し、2週間、WINスクールに通わせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集に記載されていた職種と実際の派遣...続きを読む(全88文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業界に関われるため入社しました。実際案件はかなりの数あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティングディレクターとし...続きを読む(全137文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特にありませんでした。ただただ淡々と作業するだけなので、誰にでもできます。体が良い人をお勧めしません。続きを読む(全62文字)

株式会社近鉄HRパートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界中から注目が集まる国際的な祭典で、日本を代表する「おもてなし」を実践し、自身の語学力や接遇スキルを試したいと考えたからです。また、国家規...続きを読む(全310文字)

株式会社Trust Growthの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療、福祉分野の派遣なだけあって、社会貢献度を考えると、社会の助けになる部分を感じることもある。人手不足の業界に人材をあてがう仕事としての意...続きを読む(全488文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職については高度な専門性や非常に高いスキルレベルを求められるというよりも、基本的な事務処理能力や正確性、周囲と連携しながら業務を進める姿...続きを読む(全189文字)

ブティックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界特化型の展示会やM&A支援を通じて、企業同士の価値ある出会いを生み出している点に魅力を感じました。成果が正当に評価され、自身の成長が会社...続きを読む(全197文字)

東急プロパティマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容と仕事のレベルは低く、難解な案件は専門業者に依頼するので困ることはない。マニュアルは無いに等しいが、考えれば出来る程度の内容が多く困...続きを読む(全514文字)

中国ネオの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社中国ネオ
フリガナ チュウゴクネオ
設立日 1973年7月
資本金 2000万円
従業員数 36人
売上高 7億8112万8000円
決算月 3月
代表者 藤井謙三
本社所在地 〒733-0821 広島県広島市西区庚午北2丁目6番28号
電話番号 082-507-7210
URL http://www.cyugoku-neo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1411608

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