ＥＤＩＯＮクロスベンチャーズの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
既存顧客から安定的に案件獲得ができており、親会社からの案件も安定的に獲得できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
saasの提供を...続きを読む(全212文字)

【良い点】
コミュニケーションが多い訳ではないが、優しいメンバーが多いため、困ったときに助けてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
能力があれば、年齢関係なくリーダーに抜擢される。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な教育プランはなく、職種共通の研修があるのみ。基...続きを読む(全218文字)

配属される部署によってかなり差があるが、業界の中では少ない方。
残業手当は支給される。
親会社が労其の手入れを受けた関係か、時勢によるものかはわからな...続きを読む(全171文字)

給料は業務内容の割にはいいが、上の部下に対してのモラルが低すぎる会社。
自分が報告した内容が、全く伝わってなかったり、上司の都合のいいように変換されてい...続きを読む(全180文字)

新入社員に対して社会人としてのマナー、技術スキルを集中して研修し、1年目の後半以降では所属部署でのOJTが主。3年目、5年目、10年目の周辺で、それぞれの...続きを読む(全180文字)

数年養ったスキルを出産後にも活かすことができるよう、正社員からパートへの切替採用をしていたりする。
女性管理者の割合は少ないが、本人のやる気次第で管理者...続きを読む(全212文字)

社長自体がエンジニアという仕事を軽視しており、詐欺のようなプログラム開発システムを採用してしまい、失敗してしまう。典型的な雇われ社長で、自分の保身だけを考...続きを読む(全205文字)