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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
前述のように契約社員やアルバイトを大事にする方針のせいで、逆に正社員の肩身を狭くし、本来あるべ...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社UCS
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社UCSの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社UCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
前述のように契約社員やアルバイトを大事にする方針のせいで、逆に正社員の肩身を狭くし、本来あるべ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
UCSの方は優しい方が多く、ミスのカバーやトラブル時の対応も一人ではなくみんな協力してくれる
部署にもよるが尊敬できる管理職も多い
【気にな...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昼は皆で食事にいき、食後にコーヒーを飲むルーティンでありアットホームな環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人を役職名で呼ばない社内文化だからか、比較的役職者も気さくに話せる人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
PPIHの傘下に...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
パートさんも含めて子供や家族がいらっしゃる方が多いので、家族の病気など理解があり、個々人々の仕事の時間の配慮などが非常行き届いている。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
上司に媚びれる人なら上に上がっていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力に問題がある。意味のない仕事とわかっていても上...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
上場会社の子会社で安定性ならあるだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局親会社の方針でしか動けないため、現場の声を反映しにくく、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
テンキーをブラインドで叩けるようになること以外無
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中で、無駄な作業や非効率な作業もさせられる。...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
条件を満たせば家賃手当7.5割程度有、年間休日120日で入社後比較的早いうちに有休を取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ベネフィットステーション有
【気になること・改善したほうがいい点】
公共交通機関で通勤する場合、最寄駅からシャトルバス乗車必須。日祝だと本社...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
曖昧な目標ばかりで、契約社員やアルバイトにさせればいい業務大半でやりがい皆無。セキュリティ対策...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
キャッシュレス決済の手段として将来性はある。ただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
カードの手続に関わる部署は、自動化されて...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員として入社した場合、平均的な賃金であるものの、組合費等で控除された手取額は、金融業界に絞ると少なめ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
給与は高く、文句なし
若手であってもかなり多くのボーナスがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がかなり厳しいため、評価もか...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は取りやすい
体調が悪そうだとすぐ返してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日でもチャットが来ている(見ないけど)
夜勤...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的に優しい方が多い
他部署でも困ったら助けてくれる管理職の方などいて働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からのプレ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多く、どこの取引先に対してどのようなことをするのかということを週に1回ほど会議するということがあった...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの管理職が、ゴマすりの為、朝令暮改が発生する。課長と整合した資料が、部長に説明するが、当の課長は他人行儀な人が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
比較的おだやかな人が多く、人間関係を構築するのはそこまでくになならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの文化が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社のことが好き、という人が多い。新卒から働く50代60代の社員も多いため、長く働きやすい環境なんだと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務形態がシフト制のセンターであった。当時の課長職が新入社員に対し、当日は定時退社のシフト...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
良くも悪くも上昇志向はあまりない。穏やかで周りと上手くやろうとする人の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、トップダ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
若手が多い部署は活気があって進んでやるという雰囲気があり働いていても楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は本当にピンキ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に温厚、フレンドリーな方が多く、上司の叱責等が聞こえてきたりしたことはないです。仲良い社員同士飲みにいったりは多い方かと思います。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に優しい方が多いです。頑張りを認めてくれて、沢山ほめてくれます。分からないことは何でも聞ける環境でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年次関わらず、成果を出している社員は昇給・昇格できる。そのため社内のモチベーションは高かった印象あり。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 株式会社UCS |
|---|---|
| フリガナ | ユーシーエス |
| 設立日 | 1991年5月 |
| 資本金 | 16億1089万円 |
| 従業員数 | 147人 |
| 売上高 | 199億9700万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 後藤秀樹 |
| 本社所在地 | 〒492-8275 愛知県稲沢市天池五反田町1番地 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 656万円 |
| 電話番号 | 0587-30-5000 |
| URL | https://www.ucscard.co.jp/company/ |
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