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長野オートメーション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長野オートメーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長野オートメーション株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に長野オートメーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長野オートメーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

長野オートメーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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長野オートメーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の技術者が少ないことに気になります。続きを読む(全40文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由:若手のうちから何でも任せてもらえるところで
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全57文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    長野オートメーションの 他のカテゴリの口コミ

    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職するときはしっかり話を聞いてくれた。
    揉めることなく辞められたので良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    田舎の会社なので話...続きを読む(全142文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度はあります。
    新卒で入れば全部署を回り、ひと通り仕事の流れや様子を見られます。
    リーダークラスの教育もあり、自分のレベルを上げたい人...続きを読む(全154文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろんな装置に関われるのでスキルアップにもなるし、面白いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一品物の装置ばかりなので、不具合修正...続きを読む(全126文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はやった分だけ付きます。
    最近は評価制度もできてきて、面談機会もあり意見を言いやすいです。(通るかどうかは別ですが)
    いろんな装置に関...続きを読む(全241文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    年収は比較的高いわけでもないが,ボーナスはそこそこあると聞いた.続きを読む(全32文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    どんどん挑戦して学んでほしいと聞き,その姿勢であればキャリアアップはしやすい環境であると感じた続きを読む(全47文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    寮があるらしく,安くで入れるそう.基本的な福利厚生はそろっている.続きを読む(全33文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    住みやすい地域にあり,休みもしっかりと取れるためストレス発散にも使えると聞いた.続きを読む(全40文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    厳しい人が多いように感じたが,業務が難しく危ないところもあるため,優しさゆえの厳しさと感じた.続きを読む(全47文字)

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      社員から聞いたこと
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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    わりと話しやすい方が多い続きを読む(全18文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    SMC株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社食があります。
    交通費は全額支給で給料と一緒に振り込みか、先に交通費だけ支給か選べました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場勤...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社大倉製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計職の場合、喫煙者は好きな時に部屋を出て、喫煙スペースでタバコを吸うことが可能です。それならば非喫煙者でもある...続きを読む(全256文字)

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    株式会社ダイフクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アットホームな雰囲気です。
    田舎にあるということもあり、比較的穏やかです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    DXが全く進んでおらず、...続きを読む(全116文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2018年当時は「働き方改革」というワードが流行して間もない頃で、その潮流の中で仕事に前向きになれる人を増やしたい、それをITで解決したいと...続きを読む(全109文字)

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    株式会社日本油機の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に感じた一番大きいギャップは、給与、とくに賞与の説明と実態の差です。採用段階では「賞与は年2回(各1か月分...続きを読む(全128文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいがある仕事ができるんだろうと夢を見て入社しました。
    実際のところは自分で勉強を進んで行うことができる人が...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    ミクニキカイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年代がギュッと寄っていたため、同年代で楽しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当日は社長の娘婿が専務、娘がその秘書というポスト...続きを読む(全169文字)

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    株式会社シンコウ製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接の際は月給制と聞いていたが、実際は日給制であったため
    その辺は事前に説明が欲しかった。
    また、休日日数が年間...続きを読む(全103文字)

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    東亜工機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よく名のしれた有名な会社で長年勤めればそこそこいい年収もらえるのでがんばれば生活は安定すると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社コマツ製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内各所にカメラが設置されており、動きが悪い・気に障るような事があると、朝礼や社内放送で嫌味が飛んでくる。気が休...続きを読む(全269文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    長野オートメーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 長野オートメーション株式会社
    フリガナ ナガノオートメーション
    設立日 1982年10月
    資本金 1億3500万円
    従業員数 141人
    売上高 38億5700万円
    代表者 山浦研弥
    本社所在地 〒386-0406 長野県上田市下丸子401番地
    電話番号 0268-42-6835
    URL https://www.nagano-automation.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1559196

    長野オートメーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。