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長野オートメーション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長野オートメーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長野オートメーション株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に長野オートメーション株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長野オートメーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

長野オートメーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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長野オートメーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規設備の設計業務が多いためスキルアップできる機会は多い
設備技術者として多様な経験が詰める
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度はあります。
    新卒で入れば全部署を回り、ひと通り仕事の流れや様子を見られます。
    リーダークラスの教育もあり、自分のレベルを上げたい人...続きを読む(全154文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    どんどん挑戦して学んでほしいと聞き,その姿勢であればキャリアアップはしやすい環境であると感じた続きを読む(全47文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勉強会あります。続きを読む(全14文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎回異なる機械を設計、製造するので多方面の知識が自然と身につく。社会人として生きてゆくのに必要な人間力なるものを高める活動やイベントに時間と...続きを読む(全195文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    長野オートメーションの 他のカテゴリの口コミ

    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろんな装置に関われるのでスキルアップにもなるし、面白いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一品物の装置ばかりなので、不具合修正...続きを読む(全126文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はやった分だけ付きます。
    最近は評価制度もできてきて、面談機会もあり意見を言いやすいです。(通るかどうかは別ですが)
    いろんな装置に関...続きを読む(全241文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職するときはしっかり話を聞いてくれた。
    揉めることなく辞められたので良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    田舎の会社なので話...続きを読む(全142文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    年収は比較的高いわけでもないが,ボーナスはそこそこあると聞いた.続きを読む(全32文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    寮があるらしく,安くで入れるそう.基本的な福利厚生はそろっている.続きを読む(全33文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    住みやすい地域にあり,休みもしっかりと取れるためストレス発散にも使えると聞いた.続きを読む(全40文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    厳しい人が多いように感じたが,業務が難しく危ないところもあるため,優しさゆえの厳しさと感じた.続きを読む(全47文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とても忙しくて職種です。残業時間が多いのが気になります。続きを読む(全48文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    わりと話しやすい方が多い続きを読む(全18文字)

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    長野オートメーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業する分給料に反映します。
    キャリアアップできます。
    グローバルの仕事も経験できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列制...続きを読む(全181文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ニッセイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ数年でなんとか人材育成に力を入れ始めました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルばっかりで仕事の基礎知識などの教育不足、もう...続きを読む(全88文字)

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    株式会社鳥取メカシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    身につくスキルとしては、金属加工に関する知識や汎用加工機の操作
    【気になること・改善したほうがいい点】
    金属加工は1000分の1の作業がもと...続きを読む(全188文字)

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    ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員の教育はしっかりしていて先輩もちゃんと教えてくれます。
    分からないことがあれば先輩に聞けばちゃんと教えてくれます。続きを読む(全65文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度は整っていると思う。
    ただ、自ら希望して研修を受けれる機会は少なく、〜年目研修といった形で実施される。内容としてはキャリア形成や思考...続きを読む(全182文字)

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    株式会社日本製鋼所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の研修機会が多い。
    海外留学の制度もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒時の工場研修において、これといってやる内容が決ま...続きを読む(全107文字)

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    株式会社鶴見製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得における一時金はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本個人で頑張ったかどうかで資格の有無の差も出るので、特にない
    会社を...続きを読む(全100文字)

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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的なビジネスマナーなどは、時間をかけて学ばせてもらった。
    加えて、OJTなども丁寧にメンターが付き分からないことなどは都度聞ける体制で仕...続きを読む(全420文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入社しましたが教育体制は非常に手厚いと実感しています。最初の数カ月間の基礎研修はもちろん、配属後もメンター制度があり、安心して業務に取...続きを読む(全197文字)

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    株式会社品川工業所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フォークリフトの免許や玉掛け講習等は受けさせてくれます。仕事に必要な資格などは会社が費用を持ってくれます。続きを読む(全59文字)

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      実際の働き方
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    日立グローバルライフソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 社内SE 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社内教育はeラーニング受講が充実している。資格取得の奨励金もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育費の予算制約があり、たくさん...続きを読む(全83文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    長野オートメーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 長野オートメーション株式会社
    フリガナ ナガノオートメーション
    設立日 1982年10月
    資本金 1億3500万円
    従業員数 141人
    売上高 38億5700万円
    代表者 山浦研弥
    本社所在地 〒386-0406 長野県上田市下丸子401番地
    電話番号 0268-42-6835
    URL https://www.nagano-automation.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1559196

    長野オートメーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。