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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスを大切にする社風も特徴的です。定時退社が推奨されており、残業は月平均2時間以下と非常に少なく、家族との時間やプライベート...続きを読む(全168文字)
株式会社キッズウェイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キッズウェイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キッズウェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ワークライフバランスを大切にする社風も特徴的です。定時退社が推奨されており、残業は月平均2時間以下と非常に少なく、家族との時間やプライベート...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
仕事の効率重視で進む為、残業などはあまりなかった。ライフワークバランスは整っていると感じる。社内の雰囲気もオン・オフがハッキリしているため、...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
セキュリティと災害対策を徹底したクラウド型インフラ基盤を持つことです。 さらに、親会社である河村電器産業株式会社の100%出資子会社として、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションが活発で、部署間の垣根を越えた協力体制が整っています。社員インタビューでは、「個人の裁量が大きく、自由に働かせて...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
全社員に一律50,000円の補助があり、「ワークウェア補助」「育児補助」「自己啓発補助」「介護認定者補助」「検診検査類補助」「財形貯蓄奨励金...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年間5万円が上限だがワークウェアや住宅手当など受給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
愛知県瀬戸市に親会社があるためか、子会社...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接が圧迫面接に近かったため、その点ではこういう会社なのだと思って入社したので、とくにギャップはなかった。
また...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社員が少ないので、波長があえばわきあいあいになるとおもいます。義理や人情を重視します。社員寮があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇は申請すればすぐに取れます。ただ、仕事のやりくりが下手だと有給をとってもお客さんから問い合わせが入ってしまう場合があります。中小企...続きを読む(全151文字)
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研修はありません。OJTで教わっていくため、マニュアルもありません。その変わり、営業であれば先輩社員から、業務引き継ぎを受けることができます。しかし、同...続きを読む(全160文字)
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ネット関係は、現在厳しい。通信網は、ケータイ、スマートフォンで十分と考える傾向がひろまっている。またwiimaxやymobil等のwifii環境が原因で...続きを読む(全195文字)
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社長によるワンマン会社。リタイヤが結構多いです。上に気に入られなければ、居心地がわるいです。
社長の好き嫌いが激しく、暴力的な言葉が日常的に出るので、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
パソコンのログは見られない為、気の済むまで仕事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にログチェックがないため、みなし残業し放題...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業時間がとにかく少ない。家庭との両立を考える上ではすごく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の事務所が古くトイレ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
週2日リモート日があり、フレキシブルな働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも電話やチャットがくるのと、PCを持...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休みは当日でも取れます。
また出社かどうかも当日に決められるのでその点は楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社員同士のコミュ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署やプロジェクトによってさまざまだと思うが、現在の残業時間はほとんどゼロです。有給も基本的には希望通り使えます。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休みを取りやすい。チームメンバーも理解がある。産休育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は部署によって忙しさが異...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休みの多さや、リモートワークの制度はよかった。また、フレ休と呼ばれる年間で14日間与えられる休みを活用し、好きなタイミングで連休を取得するこ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
参画する案件や現場による差はあるものの、全体としては残業時間が抑えられている印象です。営業や管理側も無理な稼働を避ける姿勢があり、調整の相談...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直ない。完全に派遣先ガチャ。派遣先次第で働き方も負荷も全く違うのに、会社は関与しない。勤怠管理も会社、派遣先、...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
アルバイトの勤務体系は非常に融通が効いて子供の行事などにも合わせやすかった。アルバイトは副業している人が多く自分のやりたいこととの両立が可能...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 株式会社キッズウェイ |
|---|---|
| フリガナ | キッズウェイ |
| 設立日 | 2000年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 41人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河村幸俊 |
| 本社所在地 | 〒489-0975 愛知県瀬戸市山の田町155番地 |
| 電話番号 | 0561-83-1200 |
| URL | https://www.kids-way.ne.jp/index.html |
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