回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
強制参加的なところがあるが、社内で野球部やソフトボール大会や運動会がある為、運動不足に陥る事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
久永情報マネジメント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、久永情報マネジメント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に久永情報マネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
強制参加的なところがあるが、社内で野球部やソフトボール大会や運動会がある為、運動不足に陥る事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度は一つだけあり、社会人のマナー研修のみである。
名刺の渡し方とかそういった基本的な事は教えてもらえます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育制度は特にない為、自分のやり方で仕事を勧めることができる。
お客様に評価されればかなり仕事がやりやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
元気が良いところ。
毎朝会社周辺の掃除をするところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業側
ノルマが設定されており、達成できない場...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ギャップは特にありませんでした。私自身も面接の時点で自分の持っているスキルはもちろん、自信のない部分も正直に面接官の方に伝えました。その結果、自分の能力...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
残業は指示された時間をこなすことが求められるが、断ることも一応可能ではあった。有給については100%消化可能だが、使うタイミングはシフトの都...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
営業職でも在宅・フレックスは活用できる。対面での顧客アポがない日や、所用・家庭の事情は、軽度の体調不良であれば在宅を活用できる。ただ、基本的...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分はシフト制の案件で年間休日数は夜勤明けの日を含めると200日近い数字になる。
比較的休みの希望も通りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
リモートワークが使えてフルフレックスなので調整しやすい
中抜けも事前調整すれば問題ないので、時間休もあるが使いどころがなくなった
【気になる...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日はあまり残業がない。
在宅は人それぞれ。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーな業務や緊急対応でワークライフバランスはな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みは多いが残業が多すぎる
有給は課によるが積極的に取っていい雰囲気
リモートワークは週一回義務付けられている続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署によりますが、わたしのところは時期によって休暇が取りやすかったです。期限までに終わらせるスケジュールを立てれば取れます。
部署、案件によ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署によってフレックスが利用できるので顧客や社内との調整さえつけば、プライベートとのバランスも柔軟に取れます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
自分は珍しく残業が少ないチームだったのでプライベートとの両立ができていた。有給も好きな時に取れた。基本ずっと在宅勤務なので自分の時間をしっか...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
アシスタント系の契約社員はほぼ残業がない、有給も取りやすいため、ワークライフバランスはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 久永情報マネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒサナガジョウホウマネジメント |
| 設立日 | 2009年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 44人 |
| 代表者 | 久永修平 |
| 本社所在地 | 〒892-0833 鹿児島県鹿児島市松原町10番26号 |
| 電話番号 | 099-225-1500 |
| URL | http://www.hisanaga-im.co.jp/ |
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