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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入れば毎月のように本社での色々な研修が受けられる。スキルアップに関しても、ケアマイスターや、ホテルのマイスター制度などがあり、会社の中...続きを読む(全221文字)
株式会社スーパーホテル
株式会社スーパーホテルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
新卒で入れば毎月のように本社での色々な研修が受けられる。スキルアップに関しても、ケアマイスターや、ホテルのマイスター制度などがあり、会社の中...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
色々な研修があり、途中入社でも能力があれば、すぐに目をかけていただき、上に上がれる。
お客様のことを大切にし、意見などもすぐに取り入れ実行に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ビジネスモデルはすばらしく今後も成長が見込めると思います。新店舗はできており、今後のチャンスは多くあります。また未経験の方でもやっていけるだ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗の支配人として全てを一任してもらえるので、大きなやりがいを感じる。また夫婦での業務となるため自分で働き方をかんがえられるのは大きい。任期...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社後にかんじたギャップなどは特にありませんでした。サービス業績全体に共通することだとは思いますが、スタッフみんなで協力し合って業務をこなし...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務委託でホテル一棟の運営全般を任せられます。スタッフの管理、稼働率、売上、お客様満足度など多くを求められライセンス制度にて評価が明確にされ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性が多いので体調面などでも周囲の理解があった。また女性の方が副支配人になっていたり、サービス関連の部署の部長が女性であったりしたことから、...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
残業は多少ありよる勤務も仕事の形態上発生しますが、有給もある程度とれるように配慮してくれてます。その為プライベートも充実し長く務めるにはよい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社内規定があり年二回の人事評価があり、厳しいですがやりがいがあって働けると思います。年収は結果を出すと上がる仕組みになっております。役職がつ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
色々な仕事に挑戦させて頂きやりがいを大変やりがいを感じました。教育もしっかりしており先輩のことを尊敬できました。お客さまと接し笑顔を貰えると...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
当時、学生であった私は、社会人としての基礎がまだ備わっておらず、支配人には沢山の迷惑をかけてしまいました。
その際、支配人は、頭ごなしや押し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
こちらのホテルはフランチャイズ契約をしているため、各ホテルの経営は支配人に任されているようでした。
それを踏まえて、私が働いていたホテルでは...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分の発言を聞いてもらえて、それを反映させてもらえたり、考えたりしてもらえるので、やりがいは感じられると思います。
定期的にサービスの講師?...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分の発言、意見を聞いてもらえるのでやりがいはあると思います。
講師の方も来てもらえ、色々教えてもらえます!
マナーなども身につき成長できて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
積極的に意見を聞いていただけます。
自分の発言が反映されたりするのでやりがいはあると思います。
そして女性が比較的多い職場でした。
雰囲気も...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スタッフの大半が女性でした。なかには、学生の方から主婦の方まで、幅広い層のスタッフが生き生きと働いていらっしゃいました。ホテル業ですので、日...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職期間中は、フロントスタッフは圧倒的に女性が多かった。副支配人・支配人へキャリアアップしたとしても、本社出勤や...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なによりもつらかったのは、常態化した長時間労働だった。店舗スタッフだったため、基本のシフトは夜勤ありの午後出勤、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
急成長中の業界だったため、離職後に賞与がどんどん上がったという話も聞いた。インバウンドのお客様がどんどん増えており、元々あった地方の店舗も含...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
発言しやすさ。比較的意見を聞き入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が多く、アルバイトスタッフが多いためシフトの変動...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ホテルの住み込みなので、家賃、光熱費の支払いが必要ない。
お金が貯まる。
2人1組なので、交代で休むか、バイトを採用して休む事が出来る。
し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残業代がつく。ボーナスがでる。
有給がある。礼儀が身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつく、なんもしなくてもボーナ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
地域に根付いた経営戦略で、地元の方からも愛されるホテルであるというのを実感しながら働けるところが素晴らしいです。どんどん店舗数も増えており、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
バイトの意見も積極的に採用してくれて、自分のアイデアがフロントに生かされる!また、シフトにもとても融通がききました。スタッフ同士の仲間とても...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒からの研修制度に関してはとてもいいと思う。定期的なフォローアップ研修に加え本社でも色々な研修があり、手をあげれば参加できるようになってい...続きを読む(全178文字)
| 会社名 | 株式会社スーパーホテル |
|---|---|
| フリガナ | スーパーホテル |
| 設立日 | 1989年12月 |
| 資本金 | 6750万円 |
| 従業員数 | 199人 |
| 売上高 | 545億6041万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本健策 |
| 本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3丁目6番35号 |
| 電話番号 | 06-6543-9000 |
| URL | https://www.superhotel.co.jp/kaisya_r/company/summary.html |
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