スーパーホテルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務だと有給が取りづらいところ
夜勤が続くシフトだとなかなか疲れが取れないことがあり体力的に厳しく感じた続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社や昇進のタイミングで受けることになる外部研修について、人によっては触れられたくないパーソナルなところに踏み込ま...続きを読む(全96文字)

【良い点】
賞与は目標の達成度合いによって支給される。割と細かく設定するので作成するのに時間はかかるがその分評価基準もはっきりしている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
オフィス環境：立地や建物は良いと思います。建物の中も綺麗で働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生：自宅補助（光熱費...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間・休日休暇：
本社勤務の正社員とは異なり、業務委託の個人事業主でホテルの最高責任者ということもありますので...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がとにかく激しい。
現代に順応してない。
産休も育休も取れないので子供産みたいなら辞めるしかないです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
企業カルチャー・社風：
チャレンジしてみたいことを提案し、実現できることもあります。
成長・キャリア開発：
研修は充実しているとは思いますが、...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その店舗の支配人によってホテル運営の仕方が異なりますので合う合わないが業務内容に関わらず起こります。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が入った店舗はフランチャイズだったため支配人が変わると契約が変わらました。
しかしその説明はありませんでした続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などは特になかったと思います。満室でないならスタッフ割引などがあっても良いのかと思いました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は名ばかりが多く、上に上がるほど仕事をしてるのか、タバコをすいに会社に来てるのか分かりません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が多いので、女性特有の体調不良に寛容だったりする。
社員はみんな優しいし、ヘルプなどで仲良くなったりすることも多い。
明けランチも盛んに行...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると一般社員よりも残業が多く、残業代がつかない為、繁忙期は一般社員の方が手取りが多くなったりすることもあ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で正社員になる人も多く、社会を勉強していないがために他人に対して特にアルバイトに対し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
管理職の方はとてもしっかりされていると思います。
人によりけりな方はいますが、私は好きな方が多かったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
同期とはとても仲良く唯一仕事の大変さを理解してもらえるので助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にホテルという閉鎖的空間の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
公募で役職に立候補し、リモートで立候補者がテーマを決めてプレゼンするので、一般社員が見て納得できる管理職の方が多い気がする。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員同士の仲はいいと思います。管理職の人にも話しやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
えこひいきとまでは言いませんが管...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ボーナスは少ないですが新卒でも半年分が出たり良心的だと思いました。
管理職になると残業するのが当たり前になり、残業代も出ないので、職種柄仕方な...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年齢や役職に関わらず、全員がリスペクトをもって接しあえていることがとてもよかったです。ぐんぐん管理職へと進んでいく方が周りにいて、いい意味で管...続きを読む(全156文字)