ライフグローバライズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
業界内でライバルが多いので将来性は薄いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
訪販部隊に偏りすぎなので
ショップも強化するべき
当時は...続きを読む(全100文字)

【良い点】
最低限はあるが、求人に書かれてるほとんどの制度は無い
もっと制度が整ってから記載した方が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やればやるだけ給与は上がる
一番貰っている人で月収3桁はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマの高さ
普通に営業しててもまず...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休を取っていた社員もいたのでその点理解はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌次第では取らせない時もあったり決算が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
営業なので自分で時間管理やワークライフバランスを調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので毎月数字に追われるのは当たり...続きを読む(全106文字)

【良い点】
やればやる分、成果を上げればその分は反映されるところ
社内の人間関係はお互い話しやすく
上司等も偉そうな人はそんなにいないので悩みや相談はし...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
書いてる就業時間と実際の就業時間全然違う続きを読む(全40文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはきつい。

昔の話なので、今はそんなことやってないかもしれないが、辛かった。

接客...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ソフトバンクの代理店。ショップスタッフ。
接客や人の世話するのが好きな人、
スマホやiPhoneが好きな人には向いている。
研修も充実してい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
営業は職柄上顧客に感謝されたり、役に立てた時にやりがいを感じる
ノルマ達成するとその分給与が上がるので
給与額を見た時はモチベーションが上が...続きを読む(全198文字)

【良い点】
携帯の知識が身に付きます。無期雇用や総合職の方は、社内異動もあるので法人営業やIT知識など。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが忙しい店舗などに配属されるとほぼ何も教わらない状態から一人でさせられたりするので精...続きを読む(全178文字)

【良い点】
電話対応の仕方を学ぶことができました。教育制度が整っていて、研修期間もあります。コールセンターといっても、ただスクリプトを読むだけでなく言葉...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新人教育期間はしっかりある方
キャリアアップ後についても研修がありとくにいいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
かなり研修については手厚く行われるため、新卒での新領域での挑戦に対しても、不安なく知識をしっかりと身につけた上で、行うことができた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
長崎の拠点に所属し、ある金融企業のコールセンターの一角で業務しておりました。
必要な資格がありましたが、業務中に試験勉強をする時間があり、全...続きを読む(全264文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
Udemyとかはある。
資格取得支援とかはあった気がするけど、後日提出で合格した受験料無料とか...続きを読む(全147文字)

【良い点】
在籍当時は研修といった研修はほぼなく、実践あるのみといった形でした。新卒社員は、営業現場への配置の早さに驚くと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
当時は新入社員研修がありました。独特な点としては、インターネット回線が商材のためネットワークの研修がありました。配属後はOJTを基本にして業...続きを読む(全165文字)

【良い点】
上司次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社単位や部署単位での教育体制は整っていません。“主体的”な成長が求められます。続きを読む(全78文字)