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株式会社近藤

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近藤のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近藤のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社近藤で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

近藤の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

近藤の 学生による会社の評価

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近藤の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社近藤の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすいです。特に派遣やパートであれば休む人も多いためあまりいやな顔をされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、正社...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
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    株式会社近藤の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年7月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他人材関連職 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には特に何もないですが明日はしっかりと更新したいと思っています。なぜ!かというと大丈夫じゃないですかねねのアイテム売却します開催時間は...続きを読む(全163文字)

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    近藤の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社近藤の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多いため、休みなどに関しては寛容だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ上に昇進ということがなかなかないです。
    い...続きを読む(全149文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事自体は楽しいしみんなそうやって言います。モクモクとやるのが好きな方に向いています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当にかなり...続きを読む(全180文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事自体は人のためというやりがいが感じられると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞めていく人皆仕事自体はいやじゃない、と言うの...続きを読む(全103文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    オーナーが将来を見越して事業をしていますので、安心することができます。
    顧客からは、市場動向に対するリサーチや競合分析により、戦略的な展開が...続きを読む(全219文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療機関の廃棄物収集ということもあり、人の安全のために行う仕事でやりがいは感じることができる。
    また、看護師さんや医療事務の方との出会いの場...続きを読む(全198文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、基本的に前任者の担当していたところを1ヶ月から3ヶ月ほどかけて同行し引き継ぎを行うため、業種未経験
    、職種未経験の方でも安心...続きを読む(全221文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に出勤時間など自分の決めたスケジュールで行動できる。
    残業を夜遅くまでやったり、上司の言う通りにすればスキルは特になくても評価されるた...続きを読む(全286文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一人ひとりが提案改善を行って常に変化していける。上に気に入られれば昇進は早いです。数字と人間関係を上手く築ける方にはオススメ
    【気になること...続きを読む(全190文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は良いとおもいます。
    有給は部署にもよりますが取りやすいです。発展途上な所があり自分が変えてやるって気持ちの人には合うかもしれません...続きを読む(全188文字)

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    株式会社近藤の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    福利厚生は問題ないかと思います。基本的には整っていると思うので、気になるところは個人的にはありませんでした。残業時間や有給消化などごくごく一...続きを読む(全161文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    株式会社スタッフサービスは配属先にもよるが休みを多く取れると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっては休みが少なくなると思う続きを読む(全78文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望休は事前に申請すればほぼ100%とれる。有給もしっかりとれているイメージ。残業もほぼなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全79文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣先に恵まれていたので、有給もすぐ使えた。
    休みの日になにかすることは無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給使う度に、マイペ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社グロップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はとりやすい。土日祝、夏季休暇、冬季休暇もしっかりある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    間接部門の事務業務でも社用携帯を持たさ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社アビリーブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 測量 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署やプロジェクトによって異なるが、全体的には残業時間の管理が厳しく、ワークライフバランスは保ちやすい。有給休暇も比較的取得しやすい雰囲気が...続きを読む(全267文字)

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    株式会社BREXA Communicationsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    就業先にもよるが、私がいたところは有給がちゃんと使えた。日頃からきちんと仕事をして溜め込まないようにしているのなら有給を取得しても構わないよ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社日本アシストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SESの中では多分良い方だと思う。
    自分の現場ではフルリモートで、残業も少なかった。ただ現場によって千差万別ではある。続きを読む(全65文字)

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    株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    あっちこっち行きたい人は向いてる。
    車の免許あるなら尚更。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    離島に行かされたり、急に現場が変わったり...続きを読む(全94文字)

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    日本アイ・ビー・エム・スタッフ・オペレーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    バランスはとりやすい。自分のスタイルに合わせられる。ワークに重きを置くならすぐにキャリアアップできる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    有休消化しやすく、休みも取りやすいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休が重なると、その分他の日で残業になったり業務量が増えるこ...続きを読む(全82文字)

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    近藤の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社近藤
    フリガナ コンドウ
    設立日 1989年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 64人
    代表者 近藤裕秋
    本社所在地 〒453-0052 愛知県名古屋市中村区森末町2丁目49番地の1
    URL https://www.ik-kondo.co.jp/main.html
    NOKIZAL ID: 1496180

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。