この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社がいるため、新工場立ち上げのために、新しいことにチャレンジできることはできる。
親会社の客先から色々言われるため、品質、検査には特に色々...続きを読む(全194文字)
タック株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
親会社がいるため、新工場立ち上げのために、新しいことにチャレンジできることはできる。
親会社の客先から色々言われるため、品質、検査には特に色々...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
親会社の影響があるため、福利厚生は良いと思っております。
通勤手当、住宅手当などのありがちなものから、ライフサポートがある。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の環境です。
休日出社もたまにあります。
フレックスタイムもあるが、利用している人はほとんどおらず、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
このあたりの企業では少し少ないぐらいの給料だと思う。
その分賞与が多いので、年収は他の企業とトントンな感じです。
さらに残業を多くすることで、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
チームによってはほぼ定時で帰ることができると思います。上司によっては早く帰るように促してくれる雰囲気もあるのでその点もいい点だと思います。会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手グループだけあり、交通手当、住宅手当、昼食手当、寮等、福利厚生は充実していると思います。上記手当以外にも小物を配布していたりしたこともあり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大規模基幹システムやパッケージ、シェアの高い医療系製品の開発に関わることができるところが良い点だと思います。また人柄は真面目で良い人が多いと思...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によってはシステムの工程全てに関わることもできます。
若いうちであれば同世代より学べることは多いと思います。
医療業界に関わることができる...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現場担当、開発担当が明確に分離されており、現場を回る人はコミュニケーション・PJ管理が、開発では単一機能から連携まで幅広く関わるので色んなコー...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
新卒2-3年まではプログラマーを経験し、その後SEとなるケースが多い。社内の雰囲気もよく、やる気のある人間には若い頃から仕事を任せてもらえるこ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
親会社と同等の福利厚生のため、会社規模と比較するとかなり良い。住宅手当や交通費支給はもちろんのこと、ホテルや民宿などの利用が安く利用できる。3...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残業が非常に多いが、多くは残業代がもらえるため給与は年齢の割りには多くもらえていた。
アットホームな職場の雰囲気で、上司も適性に評価してく...続きを読む(全189文字)
会社名 | タック株式会社 |
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フリガナ | タック |
設立日 | 1976年3月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 391人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋繁樹 |
本社所在地 | 〒503-0803 岐阜県大垣市小野4丁目35番地の12 |
電話番号 | 0584-75-6501 |
URL | https://www.taknet.co.jp/ |
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