この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制の満足度については、担当するPMによって大きく変わると感じました。多くの場合...続きを読む(全165文字)
タック株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制の満足度については、担当するPMによって大きく変わると感じました。多くの場合...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、プロジェクトの稼働時間が非常に多く、特に若手メンバーが疲弊している状況でした。自身も様々な経験を積むことが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度については、比較的良好だと感じました。多くの女性社員は定時で帰ることができており、ワークライフバランスを保...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの満足度は、配属された部署や担当するPMによって大きく異なりました。一部のチームでは休日出勤...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
親会社がいるため、新工場立ち上げのために、新しいことにチャレンジできることはできる。
親会社の客先から色々言われるため、品質、検査には特に色...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
親会社の影響があるため、福利厚生は良いと思っております。
通勤手当、住宅手当などのありがちなものから、ライフサポートがある。
【気になること...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の環境です。
休日出社もたまにあります。
フレックスタイムもあるが、利用している人はほとんどおらず...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
このあたりの企業では少し少ないぐらいの給料だと思う。
その分賞与が多いので、年収は他の企業とトントンな感じです。
さらに残業を多くすることで...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
20代は、とにかく前向きに地道に仕事をすれば、評価していただける。
30代からは、リーダー的な振る舞いが期待されるため、後輩の育成や先輩社員...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最新の技術を使用する機会が少ないため、システム開発技術を高めたい方には不向きである。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、移動時間などの拘束時間も長いため、特に平日は自分の時間が取れない事が多かったです。
またこれは顧客...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社内・顧客・他社に渡って調整などを行うため、コミュニケーション力・折衝力はかなり鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
親会社が地方の大企業のため、賞与はそこそこ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の数年ほどは基本給の上昇が微々たるもので、...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PKGを扱う部署の場合、1からシステム開発していく機会がほぼ無いため、PKGと必要ツールに関わる知識・スキルは身...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
チームによってはほぼ定時で帰ることができると思います。上司によっては早く帰るように促してくれる雰囲気もあるのでその点もいい点だと思います。会...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手グループだけあり、交通手当、住宅手当、昼食手当、寮等、福利厚生は充実していると思います。上記手当以外にも小物を配布していたりしたこともあ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大規模基幹システムやパッケージ、シェアの高い医療系製品の開発に関わることができるところが良い点だと思います。また人柄は真面目で良い人が多いと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休、産休制度もあり、復帰している社員も多数いる。復帰後に管理職になっている女性社員もいるため、休んだことによるおおきなキャリアブランクもな...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ヘルスケア事業において、多数のシェアNo1パッケージを持っている点、それに驕らずに新しい技術や取り組みを行なっていこうとする会社の姿勢はとて...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
個人の裁量で業務をこなしていくので、自分の仕事の進め方によっては有給がいつでも取れる状態になる。
また、テレワークも積極的に推進しているため...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
現場担当、開発担当が明確に分離されており、現場を回る人はコミュニケーション・PJ管理が、開発では単一機能から連携まで幅広く関わるので色んなコ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
新卒2-3年まではプログラマーを経験し、その後SEとなるケースが多い。社内の雰囲気もよく、やる気のある人間には若い頃から仕事を任せてもらえる...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
親会社と同等の福利厚生のため、会社規模と比較するとかなり良い。住宅手当や交通費支給はもちろんのこと、ホテルや民宿などの利用が安く利用できる。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残業が非常に多いが、多くは残業代がもらえるため給与は年齢の割りには多くもらえていた。
アットホームな職場の雰囲気で、上司も適性に評価して...続きを読む(全189文字)
会社名 | タック株式会社 |
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フリガナ | タック |
設立日 | 1976年3月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 391人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋繁樹 |
本社所在地 | 〒503-0803 岐阜県大垣市小野4丁目35番地の12 |
電話番号 | 0584-75-6501 |
URL | https://www.taknet.co.jp/ |
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