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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休を取って復帰している人は多かった。工業製品を取り扱っているので、総合職には女性は少ないが最近は増えている。製造部門については、部署に...続きを読む(全227文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ニッタ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニッタ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にニッタ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休育休を取って復帰している人は多かった。工業製品を取り扱っているので、総合職には女性は少ないが最近は増えている。製造部門については、部署に...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理痛等女性特有の体質に対して休暇取得の理解が必要かもです。(自分が離職後に改善され...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男性女性で区別せず、同じ立場で見てもらえます。男女関係なく営業や海外出張にも行けますし、極めて平等です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休、育休は充実していると思う。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。発言力も男女関係なく持たされているし、実際、活躍している女性の社員の方々もたくさんいらっしゃ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
まわりの方を見渡すと、産休、育休から復帰されてそのまま育児をしながら仕事を続けている方が非常に多い。
産休、育休制度があるのはもちろんだが、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育児休暇を利用される方の割合が非常に多い。また、お子さんが小さい間は、就業時間も
短く、お子さんの体調不良など突発的な事が発生しても
気兼ね...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
既婚率が高い。年齢層が高い。
小さいお子さんのいらっしゃる方は
フレックス制度を利用されていました。
子育て世代の女性は非常に働きやすい会社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性自体が少ない職場なのでなんとも言えないが、制度としては整っている。産休・育休から復職して戻ってくる人も多い。特に社風の穏やかさから社内結...続きを読む(全181文字)
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人間関係はかなり良好。
ほとんどの女性社員が産休や育児休暇を取得し、復帰できる。
しかし復帰する場合、元の部署にはもどれません。
その時その時であ...続きを読む(全191文字)
ニッタについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
部署によると思うが、自分の裁量で仕事ができたことは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
工業製品であるため、エンドユーザーのイ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
搬送用ベルトなどは、物流に不可欠なものを製造している。
【気になること・改善したほうがいい点】
改札の切符を送るためのベルトなど、今後生産数...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
工場だと社員は社食を安く食べられた。工場は男性が多いため、揚げ物などガッツリ系が多く、お茶碗も大きかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
大企業ほどではないが、当時の年齢にしては給料はもらっていた方だと思う。ベースアップもあり、退職者を引き止めるためなのかボーナスも半期でほぼ3...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
基本的に真面目な人が多く、部署によってはものすごく仕事のできる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の管理職が一定...続きを読む(全113文字)
今現在、ゴム製品などの原料である石油価格の上昇により、ほかの分野の事業への拡大なども求められている。様々な分野への事業を展開しており、そこが強みだと感じる。続きを読む(全78文字)
老舗のメーカーなので、基本は年功序列である。あまり給料は上がらなさそう。続きを読む(全36文字)
30代まで自己負担1万円で一人暮らしができるなどの制度はいいと思う。続きを読む(全34文字)
残業は少なく、7時にはパソコンが自動的にシャットダウンされる。プライベートとの両立はしやすい。続きを読む(全47文字)
入社後の研修が6ヶ月と長めで、長期的に育成してくれる点は良い。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
福利厚生は整っているのでそういった意味では働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力仕事なので、産後はフル...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休や育休は取り易い。復職後も時短勤務が可能で子育てはしやすい。昇進は女性側が望んでない場合が多いこともあり、女性管理職はあまり多くないが、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の管理職をどんどん増やしていく流れでした。
女性が活躍できる場を作っていっている風潮はありました。
女性総合職も積極的に採用していました...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休や育休を経て戻ってきた女性が複数いました。誰かが抜けるときの引き継ぎを周りが当たり前に分担していたので、休みに入る側が引け目を感じずに済...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
同僚や上司をはじめとする周囲の方々も皆穏やかで人柄が良く、人間関係で悩むことがありません。この規模の会社でありながら2年近く、離職者も居ない...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
産休育休後も戻ってくる人はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる女性管理職はほぼいない。課長2人程度だと思う。役員はいない
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
育児に要する時間はとりやすい。
助成の活躍については対外的にアピールしタイと考えているように思えるが、ポストに応じた力量は少々疑問がある。
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
専門性を活かして働きたい女性にとって、長期的なキャリアを考えやすい会社だと思います。特に、女性管理職が多い点は良いところだと感じました。女性...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の方はすごく働きやすいと思う。業界、職種が美容なので当たり前ではありますが働いている人はほとんど女性でお客様も女性が圧倒的に占めているた...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。特に大学卒や大学院卒、高専卒については一定数学閥が存在することから管理職として昇進しやすいところもあるので、積極的に...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | ニッタ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッタ |
| 設立日 | 1945年2月 |
| 資本金 | 80億6000万円 |
| 従業員数 | 3,020人 |
| 売上高 | 918億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北村 精一 |
| 本社所在地 | 〒556-0022 大阪府大阪市浪速区桜川4丁目4番26号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 680万円 |
| 電話番号 | 06-6563-1211 |
| URL | https://www.nitta.co.jp |
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