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株式会社FTS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

FTSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FTSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社FTSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

FTSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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4.3
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入社後のギャップ
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退職理由
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FTSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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FTSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選考で飛行機代を出してくれた。
いまは地方からはあまり雇ってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局中身は大きめの町工場
安物買...続きを読む(全84文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の機械関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ギャップは全くなく完全に体力仕事といった感じで、休むことも仕事の内、といった雰囲気さえあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙...続きを読む(全184文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    工場によって作業内容が違うので、楽なところと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場によって作業内容が違うので、楽なところと、大変なと...続きを読む(全112文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    思っていたよりも有名な会社で、他社に相談に行くと話を聞いてもらいやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力があまりないため潰し...続きを読む(全82文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年休は取りやすい雰囲気
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目立たなければ成果をだしてもなかなか昇進できない
    声が大きい人が上に上がって...続きを読む(全187文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【良い点】
    トヨタがあるので潰れる心配がないが、実力は無いといっても過言では無いかもしれない。トヨタからのパラシュート部隊が仕事の邪魔になることがある、...続きを読む(全181文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 20年前 技能工(その他) 非正社員

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    【良い点】
    トヨタ系とは思えないくらい、5Sが、まともに行われていない。仕事の密度は半端では無い。仕事は単純作業のはずだが、覚えることが多すぎてある程度...続きを読む(全202文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 実装設計(機械) 正社員

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    独立系のメーカーであったため、入社前は会社内で独自のノウハウを有した製品設計ができると思っていたが、設計職であっても会社内に留まることは少なく、客先に出...続きを読む(全150文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年11月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    とにかく、精神的にしんどい。上司のフォローは『出来たか?』の発言ばかり。納期、予算にかなり厳しく問い詰められる。やりがいとか全く無し。笑顔も無し。皆、家...続きを読む(全151文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【入社を決めた理由】
    トヨタ自動車の一次サプライヤーという点。安定はしていると思う。
    実際に製品を作っている会社なので、現物も見やすい。
    【入社後...続きを読む(全264文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 研究・開発(機械) 正社員

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    寮が安く借りれると聞いていたが、入社してみたら4万円と非常に高額だった。
    高卒の人は安く借りれるが、年を追うごとに値段が上がり上限の4万円になる。収入...続きを読む(全252文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    FTSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社FTSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車部品の一部に携われるしチャレンジ項目は多いいのでやりがいはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チャレンジするのはいいが
    投...続きを読む(全116文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    暇なときはワークライフバランスはいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しくなると休みがとりにくくなる。
    ただ、何もやってない人も...続きを読む(全108文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい事業にチャレンジしようとはしてる。新工場もできるとか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際できるかどうがすごく不安
    正直でき...続きを読む(全82文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で仕事をきめて進めれる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一匹狼になりがち、、、
    1人で背負い込まないといけない環境がたくさんある。続きを読む(全78文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色んな教育はやっている。
    無料でできる講座もあるの活用すべきだと思う!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やっているだけで身にはなって...続きを読む(全80文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家族手当がある。
    カフェテリアプラン80000ポイント使用できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助とかないので、、、
    他の...続きを読む(全97文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業績の割にはもらてるとはおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    tier1の企業にしては給与面は低い
    最近ベースアップしてやっと
    ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    徐々に働きやすくはなっていると思う。
    最近徐々に工場内もきれいになりつある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場内は汚いのでそこは...続きを読む(全86文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    現在は会社全体で女性活躍を強く推進していることもあり、以前より昇進のチャンスは確実に広がっていると感じます。意欲を持って日々の業務に向き合っ...続きを読む(全169文字)

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    株式会社FTSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりがいなんてそもそも期待するもんじゃない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によってやり方が違うしそもそもTPSが
    浸透してない。続きを読む(全77文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ダイハツ工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に配属部署が決まる仕組みのため、事前に希望や意欲を伝える機会はあるものの、必ずしもその通りの部署に配属され...続きを読む(全316文字)

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    スズキ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時自動車業界全体が100年に一度の変革期といわれていた通り自動車の真価を間近で見れる。なおかつ地域に根付いた自動車開発をしているのでその点...続きを読む(全319文字)

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    三菱自動車工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 海外営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日が稼働日なのを知らずに入り、慣れるまで若干大変だった。
    親会社との兼ね合いもあり、社内には色々な会社から出向...続きを読む(全140文字)

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    トヨタ自動車九州株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社員になりたかったが、自分にはあっていなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    身体を定期的に痛めたりした人は、部署を変えたりした...続きを読む(全84文字)

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    アイシン・エィ・ダブリュ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    製造業の中では他中小企業と比べると間違いなく給料は良い方なのでそこで不満が出ることは少ない。今はどうか知らないが昔は高卒でもそれなりの成績を...続きを読む(全212文字)

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    トヨタ紡織株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い価値観を持つ人が多く、サービス残業が当たり前とされる風潮があった。また、パワハラも頻繁に見られ、精神的に追い...続きを読む(全127文字)

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    ジヤトコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたい仕事ができてそれはよかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古臭い昭和風です。パワハラもしばしばあります。社歴長い社員...続きを読む(全87文字)

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    マレリ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    車とモータースポーツが好きでこの会社を選びました。
    入社後あまりギャップを感じていませんでした。
    製品形状はほとんど決めているので自分の思い...続きを読む(全87文字)

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    自動車部品工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    仕事内容は自動車部品の製造で、入社当時はトラック部品のエンジン部品の製造でした、日勤、夜勤もあり、基本的には流れ作業、ノルマもありますが基本...続きを読む(全244文字)

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    アイシン化工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ものづくりが好きな人は向かないかもしれません。流れ作業なので技術的なスキルはあまり身に付きません。精神力は身につ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    FTSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社FTS
    フリガナ エフティエス
    設立日 1942年7月
    資本金 30億円
    従業員数 1,390人
    売上高 956億1500万円
    決算月 3月
    代表者 磯部利行
    本社所在地 〒471-0836 愛知県豊田市鴻ノ巣町2丁目26番地
    電話番号 0565-29-2211
    URL https://www.fts-com.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575694

    FTSの 選考対策

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