この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給をフルで消化できます。ただし、年間でバランスよく取らないと、年末の繁忙期に有給消化に苦労することになります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
本田技研工業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有給をフルで消化できます。ただし、年間でバランスよく取らないと、年末の繁忙期に有給消化に苦労することになります。
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【良い点】
企画系職種ということもあり、カーボンニュートラル対応や、100年に一度の変革期に伴う企画提案など社会影響も大きな仕事の一旦を担えること。
【気...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
基本的に人の話を聞いてくれるいい方ばかりで、パワハラ気質の人いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全65文字)
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【良い点】
電動化に舵を切り、他社とのアライアンスも多く取り始めたため、考え抜くの展開はとても面白いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
四輪...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
住宅補助や、在宅手当、通勤手当、カフェテリアプランなどがあり、十分手厚いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所が古臭い点続きを読む(全76文字)
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【良い点】
とても働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社を希望する絶対数の少なさもあるが、女性の人数は少ない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
世間一般より給与は高く、業務量もほどほどである点
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給スピードは遅い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一般→チーフ→主任と上がるごとに約100万円程度年収が上がるイメージ。大卒新卒入社5,6年めでチーフ試験を受け、その後給与テーブルが上がれば昇...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性の活躍においては国の方針に則り強く推進されている。女性社員のみを、対象としたキャリア形成に関する面談や各種取組なども充実している。また、社...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
Hondaフィロソフィーという企業理念の中に「人間尊重」という表記があるが、まさにHondaは人間尊重については浸透している。誰が何をしたいか...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
プライベートを重視したい人にとっては最高の環境と言える。有給休暇は必ず20日間消化することが義務付けられ、コアタイムの間会社におり、かつ所定労...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収としては実際そこまで高くなく、役職にもよるが、30歳前後で600万円ほどの社員が多いかと思う。管理職などになれ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
本田宗一郎イズムを引き継いでいる経営陣や社員も多く、良い意味でも悪い意味でも頑なな考え方が多々見られると思う。自動車業界を取り巻く環境や時代は...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
所属部署に一切関係なく、全社的に有休消化率も100パーセントと高く、非常に休みやすい環境にあることが他の会社に比べて良い点かと思う。ただし、自...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
保養所や、契約宿泊施設が充実しており、かなり安く綺麗な温泉旅館に泊まれて、大満足でした。
格安で社宅に入ることもできるため、条件にあう場所があ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若い人にも仕事をどんどん任せる会社なので、やらされているというより、自ら仕事を推進している感が強いです。部長、役員との距離も近く役職関係なくざ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
初任給も少なくなく、家族を養って生活する上では全く問題ない。わたしは大卒入社で、入社10年目ですが、最初の5年は年収600万。その後役職が1つ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出るし、ボーナスも高く、世間的にみると高めの収入が得られる。
昼食の補助があるのは大変ありがたい。
特許を出願すると補助がもら...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
世界的なネームバリューがあるため、本田に勤めているという事実による恩恵は少なからずあるように思う。
大企業とは思えないほど、担当レベルで色々で...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
会社として女性活躍の施策を多く打っているため、時短や在宅勤務、事業所内に託児所を設けるなど様々な取り組みをしているため、女性でも子供を産んでか...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
会社の屋台骨である四輪の商品企画の仕事に従事。開発チームの一員としてエンジニア、購買、生産、サービスの代表者と共に、コンセプト検討段階から商品...続きを読む(全227文字)
会社名 | 本田技研工業株式会社 |
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フリガナ | ホンダギケンコウギョウ |
設立日 | 1948年9月 |
資本金 | 860億6700万円 |
従業員数 | 197,039人 |
売上高 | 16兆9077億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三部敏宏 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目1番1号 |
平均年齢 | 44.7歳 |
平均給与 | 822万円 |
電話番号 | 03-3423-1111 |
URL | https://www.honda.co.jp/ |
採用URL | https://www.honda-recruit.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。