この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度はわりとしっかりしていると思う。人事制度の改定も行われている。成果だけでなく過程も評価される仕組みになっているので、結果が出なくても頑...続きを読む(全553文字)
株式会社マツシマホールディングス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
評価制度はわりとしっかりしていると思う。人事制度の改定も行われている。成果だけでなく過程も評価される仕組みになっているので、結果が出なくても頑...続きを読む(全553文字)
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管理職は名ばかり。
なにも管理してないように思う。なぜ管理職以下の従業員より先に帰るのか理解に苦しみますが、それが社風なのでしょう。
わからないことを年下...続きを読む(全111文字)
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順調に昇進すればもう少し多いはずです(^^ゞ
以前はサービス残業的な時間が多かったのですが、外から見ている限りでは多少改善されているかも?
ただしそれ...続きを読む(全186文字)
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以前は定休日がない上に長時間残業が常態化していたが、最近は隔週で定休日ができ残業も減ってきている様子。
公休は比較的きっちり取れるが、有給は病欠以外では...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年12月9日【良い点】
仕事してもしなくても給料が頂ける。適当に仕事していても、努力している人とあまり給料が変わらないので。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年10月1日在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年10月19日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年7月18日【良い点】
自分の直属の上司は社員1人1人にあった指導法で叱咤激励をくれるような方で比較的自由に伸び伸びと営業活動が行える環境であったと言える。
ただ他の...続きを読む(全251文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年11月21日会社名 | 株式会社マツシマホールディングス |
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フリガナ | マツシマホールディングス |
設立日 | 1955年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 550人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 松島一晃 |
本社所在地 | 〒615-0033 京都府京都市右京区西院寿町40番地3 |
電話番号 | 075-313-6121 |
URL | https://matsushima-hd.co.jp/ |
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