口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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マツシマホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マツシマホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マツシマホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マツシマホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
1.9
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
2.5
- ワークライフ
-
2.2
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
1.9
- 退職理由
-
2.3
マツシマホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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マツシマホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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マツシマホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 4年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上の顔色を伺いながら仕事して疲弊している。誰も向上心なんて持ってない。ただ不満を垂れ流すだけで何...続きを読む(全179文字)
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 男性
- 1年前
- アミューズメント関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年収は若いうちは比較的に良いと感じる。役職としては店長に上がるまではそこまで年収の差はない。
評価は店舗によるが比較的みなが見てくれると感じる...続きを読む(全167文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2023年10月13日在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年12月20日- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 7年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
基本プライベートとの両立は難しいです。
シフト制なので、好きな日に休みは取れるが、土日祝以外は余程の理由がないかなり出社が基本。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
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マツシマホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賃金テーブルが確立されている。年に4回、上長との考課面談の時間が確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、評価者による...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業開始前に30分間の休憩時間を取得する規則がありますが、実際には誰も休憩していないにも関わらず、自動的に休憩時...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが多すぎます。表彰式、運動会、技術大会、企画コンテストのようなものがあり、その準備に一定の人数が労力を...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良さに頼って仕事を進めているかんじがあり、メリハリがありません。また、根性論によって数字を達成するよう求められ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の半数近くが管理職となり、残業代が支払われていない。一定の年数が経てばほぼ全員が管理職になるため、結果的に「名...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列という感じ、たいして頑張らなくても年数を重ねれば必ずエスカレーター式に上に上がっていける、仕事できない人が管理職なんて山ほどいました
...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によるが勤めていた店舗は雰囲気が比較的よかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間に対し給料がかなり低い点。
人材不足で...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職したいと申し出ると、支店長から役員に話を回し勝手に退職日を決められる。その退職日まで有給を使うことが出来るが、明日から来なくていいと言われ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給なので車の販売台数が落ち込んだ月でも同じ給料がもらえる。ただある程度コンスタントに車を売れる人はインセンティブがある会社の方がいい。残業...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車が好きな方や、お客様とコミュニケーションを取るのが好きな方は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の母体が国産車の...続きを読む(全149文字)
インフラ・物流(貨物)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
マツシマホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社マツシマホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | マツシマホールディングス |
| 設立日 | 1955年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 550人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松島一晃 |
| 本社所在地 | 〒615-0033 京都府京都市右京区西院寿町40番地3 |
| 電話番号 | 075-313-6121 |
| URL | https://matsushima-hd.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2203832
