マツシマホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
賃金テーブルが確立されている。年に4回、上長との考課面談の時間が確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、評価者による...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良さに頼って仕事を進めているかんじがあり、メリハリがありません。また、根性論によって数字を達成するよう求められ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の半数近くが管理職となり、残業代が支払われていない。一定の年数が経てばほぼ全員が管理職になるため、結果的に「名...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが多すぎます。表彰式、運動会、技術大会、企画コンテストのようなものがあり、その準備に一定の人数が労力を...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・残業開始前に30分間の休憩時間を取得する規則がありますが、実際には誰も休憩していないにも関わらず、自動的に休憩時...続きを読む(全210文字)

【良い点】
店舗によるが勤めていた店舗は雰囲気が比較的よかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間に対し給料がかなり低い点。
人材不足で...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがない代わりにセールス個人に押し付けず支店みんなで助け合いをする会社と聞いていたが、全くそんなことは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職したいと申し出ると、支店長から役員に話を回し勝手に退職日を決められる。その退職日まで有給を使うことが出来るが、明日から来なくていいと言われ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
固定給なので車の販売台数が落ち込んだ月でも同じ給料がもらえる。ただある程度コンスタントに車を売れる人はインセンティブがある会社の方がいい。残業...続きを読む(全132文字)

【良い点】
車が好きな方や、お客様とコミュニケーションを取るのが好きな方は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の母体が国産車の...続きを読む(全149文字)

【良い点】
運送会社なので、倉庫、ドライバー向けの大会、資格せいどはありますがあ、一般事務は特に何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
中型免許、大型免許の取得の際の補助金が出る。その代わり3年居ないと払わないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは特にな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社で資格取得を推奨しており、取得することで報酬金がもらえる。他にも通信教育を年1回受けることができ、講座を修了すると全額会社が負担してくれる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
様々なスキルを身につける講習が用意されてるにも関わらず、日々仕事に忙殺され、手がつけられていない社員が多い様子だった、続きを読む(全65文字)

【良い点】
スキルアップについては免許をおおきくするしかない。
そうする事で給料も必然と高くなります。
走る距離も伸びるかもしれませんが…。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
いやなひとはそこまで多くないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまりないと思う。仕事を通じて学ぶということがメイン...続きを読む(全90文字)

【良い点】
教育に関してはとても充実している。オンライン研修や1年目研修、海外研修等、基本的に望めばできる（海外研修は英語力が関係する）。続きを読む(全69文字)

【良い点】
毎日おなじ冷蔵or冷凍庫の中でのライン作業になるのでスキルアップはできません。先述したとおり毎日重いものをもっているため、強いて言えば力がつく...続きを読む(全151文字)

【良い点】
運送事業に従事する以上、運送屋としての知識はつきますし、運賃の妥当性や集配作業の大変さ等改めて実感できること
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)