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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マツシマホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マツシマホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マツシマホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マツシマホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.3

マツシマホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

マツシマホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
8件中8件表示

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
受付
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列という感じ、たいして頑張らなくても年数を重ねれば必ずエスカレーター式に上に上がっていける、仕事できない人が管理職なんて山ほどいました...会員登録して続きを読む(全141文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な研修が用意されていて、楽しかった。メイク講座はみんなとても参考になったのでは無いかなとあもいます。
【気になること・改善したほうがいい...会員登録して続きを読む(全129文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は入社後に本社で集合研修がありビジネスの基本や会社のプロジェクトの案内、グループワーク等あります。その後は各販売店に配属され先輩社員...会員登録して続きを読む(全265文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実してる方かと思います。新入社員は入社後1週間の集合研修、その後支店に配属された後も定期的に新入社員を対象にした研修は3年くらいまで...会員登録して続きを読む(全201文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はパートだったのでスキルアップの講習を受ける機会はなかったですが、社員の方々はしょっちゅう受けに行っておられるのを見てうらやましく見ていま...会員登録して続きを読む(全199文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育体制はとてもしっかりしていると感じる。
若手の頃は特に研修が多い。
キャリアビジョンもどの職種に関しても明確になっている。
メーカ...会員登録して続きを読む(全190文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくやる気
やる気があればキャリアアップは狙える。
ただ自分の仕事以外にもこなさないといけないことが多々あるのでいかに効率よく仕事をこな...会員登録して続きを読む(全158文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく、売るしかありません。
教育制度に関しては、新人研修など一般的なものはそろっています。
また、異動が多いです。
色々なブランドを扱っているため...会員登録して続きを読む(全158文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マツシマホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受付担当のショールームアテンダントは新卒から若い女性を大量に採用されます。人当たりがよかったり、外見が綺麗だと比較的入社可能かとおもいます。...会員登録して続きを読む(全207文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃金テーブルが確立されている。年に4回、上長との考課面談の時間が確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、評価者によ...会員登録して続きを読む(全91文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良さに頼って仕事を進めているかんじがあり、メリハリがありません。また、根性論によって数字を達成するよう求めら...会員登録して続きを読む(全91文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の半数近くが管理職となり、残業代が支払われていない。一定の年数が経てばほぼ全員が管理職になるため、結果的に「...会員登録して続きを読む(全93文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが多すぎます。表彰式、運動会、技術大会、企画コンテストのようなものがあり、その準備に一定の人数が労力...会員登録して続きを読む(全115文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・残業開始前に30分間の休憩時間を取得する規則がありますが、実際には誰も休憩していないにも関わらず、自動的に休憩...会員登録して続きを読む(全210文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
受付
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によるが勤めていた店舗は雰囲気が比較的よかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間に対し給料がかなり低い点。
人材不足...会員登録して続きを読む(全88文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職したいと申し出ると、支店長から役員に話を回し勝手に退職日を決められる。その退職日まで有給を使うことが出来るが、明日から来なくていいと言わ...会員登録して続きを読む(全96文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定給なので車の販売台数が落ち込んだ月でも同じ給料がもらえる。ただある程度コンスタントに車を売れる人はインセンティブがある会社の方がいい。残...会員登録して続きを読む(全132文字)

株式会社マツシマホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車が好きな方や、お客様とコミュニケーションを取るのが好きな方は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の母体が国産車...会員登録して続きを読む(全149文字)

インフラ・物流(貨物)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大興運輸株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用、新卒採用関わらずリフト訓練があるので社内独自の指差呼称ルールなどがきちんと共有されている。
リフトの免許を持っていなくても入社して...会員登録して続きを読む(全219文字)

株式会社ロジメディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本業務が誰でも出来る為どうしてもムラがある。
それ自体は良いのだがと作業効率がいい人が割を食...会員登録して続きを読む(全87文字)

ロジスティード西日本株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体が忙しく、あまり新人の育成に時間をかけられないように感じました。しっかり教えてもらう、腑に落ちるまで話をした...会員登録して続きを読む(全152文字)

株式会社丸運の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物流業界で必要な資格については、講習代、試験代を負担してくれる。試験代については1回目のみであり、落ちてしまい2回目以降は実費となる。会員登録して続きを読む(全73文字)

浪速運送株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
倉庫関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はないです。
かなり放任なので、サボり放題です。
仕事さえ終わらせておけば、倉庫内でサボり放題です。バレなければ
【気になること・改善...会員登録して続きを読む(全139文字)

株式会社アルプス物流の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
倉庫関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦する機会は与えていただいたと思います。都度教育訓練があったりとかしました。何年か経っても役職クラスは研修があって本社へ行ったりしてたと思...会員登録して続きを読む(全80文字)

日本梱包運輸倉庫株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はあるが、回数は少ない。数年に1回のペースで開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署まかせの部分が多いため、研修...会員登録して続きを読む(全121文字)

ANA成田エアポートサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも、手を挙げれば様々なメインの仕事以外にも挑戦が可能です。
やる気次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社故の天井が...会員登録して続きを読む(全110文字)

SBSロジコム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォークリフトの資格や、運行管理の資格の取得等させてもらえます。
ドライバーも大型免許を持ってなくても取得制度があったような気がします。会員登録して続きを読む(全74文字)

オーティーティーロジスティクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修も充実しており、社内研修ですが他の営業所の同じ役職者が
集まるので、意見交換など良い刺激を頂けて社内人脈も広がりました。会員登録して続きを読む(全68文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

マツシマホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マツシマホールディングス
フリガナ マツシマホールディングス
設立日 1955年12月
資本金 5000万円
従業員数 550人
決算月 12月
代表者 松島一晃
本社所在地 〒615-0033 京都府京都市右京区西院寿町40番地3
電話番号 075-313-6121
URL https://matsushima-hd.co.jp/
NOKIZAL ID: 2203832

マツシマホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。