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パナソニック環境エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニック環境エンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全11件)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニック環境エンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニック環境エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニック環境エンジニアリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

パナソニック環境エンジニアリングの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

パナソニック環境エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.4

パナソニック環境エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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パナソニック環境エンジニアリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポーナスはパナソニック本体より多いと言われている
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は基本給は低い
ただ残業しないと生活は苦し...続きを読む(全124文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はいくらでもできる会社なので建設業の最大80時間を毎月つけれます
ボーナスも福利厚生も良かった
パナソニック家電やパソコン的なのはよく買...続きを読む(全165文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

親会社がパナソニックなので、給料や評価制は良かった。続きを読む(全26文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ高卒の方たちと比べると給料は比較的良い方だと思います。
しかし、仕事にやりがいを感じれないため、時間がもったいなく感じるかもしれません。...続きを読む(全112文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は一般中小企業より多くもらえていると思います。賞与に関しても、部署の売り上げに応じて報酬がもらえるようになっております。続きを読む(全68文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なため、役職付きや管理職までいくと比較的高収入が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がいまいち不透明。
年...続きを読む(全115文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設備工事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本的につけられる。サービス残業とするかどうかは個人の忖度に任されているが、パナソニックの看板がある以上、サービス残業の強要は無い。
...続きを読む(全210文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては、平均と比べると多くもらえる企業です。(その裏には残業がありますが...。)お金に関しては何一つ苦労なく生活できるとは思います...続きを読む(全181文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同業他社と比べてもかなり高い水準だと思います。
毎年の昇給や、賞与についても下限が決まっていることもあり、ほぼほぼ年功序列で伸びていく...続きを読む(全192文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年6月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

体育会系の企業なので、上司とのコミュニケーションが昇給・昇格への近道。いかに上司の仕事のやり方を理解し、上司の思いに乗りながら仕事を円滑に進めるかで、評...続きを読む(全366文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 その他の機械関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与、賞与は親会社のほぼ80%程度に抑えられやや不満足な状態
・昇進は上司の引き如何で決まり、好き嫌いが横行している場合がある
・業績連動評価制度...続きを読む(全181文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニック環境エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすがパナソニックグループ会社でもあり福利厚生はカフェテリアがポイントがあり優遇感がある
地元であっても新入社員は希望すれば社員寮(アパート...続きを読む(全83文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場風土が一昔前の考え方
パナソニックの冠があるので業者に対して威圧的態度の社員が多い
ハラスメントを改善しない...続きを読む(全195文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の壁があり仕事のやりにくさがある
強制的な会議が多すぎ
半数が転職社員なので社内ルールールが伝承できってい...続きを読む(全116文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自己都合で管理できない人が多い
パワハラ、セクハラ、モラハラのリーダーがよくいる
管理能力ができないリーダーに評...続きを読む(全164文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ったのでいろんなスキルがついた
今は転職したが人付き合いの能力が高くなったと自負できます
【気になること・改善したほうがいい点】
一人で...続きを読む(全123文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい会社故に辞める手順がはっきりしてて良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司になる同僚の下になりたくなかった
上司になるに...続きを読む(全145文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい会社なのでいろいろと仕事内容があり豊かな幅で発展するでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社ゆえにコンプライアンス...続きを読む(全134文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はパナソニック製品買うとかパソコンなどにアイティ用品を買うと給与明細にその金額増えます。レク費というものもあり飲み会幹事して経費とし...続きを読む(全88文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい企業のため時代に合わせて社風も反映していきやすいため、時代に配慮した社員の方々が多く、それぞれの個性に理解を示してくれる。
【気になる...続きを読む(全190文字)

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

設計から施工までを一貫して行っているため、多くの経験ができる。続きを読む(全31文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

三井住友建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模案件が多く、経験が評価に直結しやすい。多様な現場で確かな経験を積めるため、能力に応じて評価されやすく、年収アップに繋がりやすい環境です...続きを読む(全167文字)

株式会社ヴィスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職の場合、かなり個人数字に伴うので、新卒の給与+やった分インセンティブにつながる。いわゆるこれが最低らいんなので新卒で入って一般的なレベ...続きを読む(全204文字)

日本道路株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場廃止前の話ではあるものの昇級は毎年1万5千円前後。年収は同年代の他業種と比べれば高いのは間違いないが、多大な残業時間によって押し上げられ...続きを読む(全202文字)

日本リーテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入る部署にもよるが、夜勤が多いためお金は貯まりやすいと思う、賞与もそれなり貰えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤明け昼...続きを読む(全95文字)

サンヨーホームズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 男性 21年前 その他の建築・土木関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。赤字続きのクボタハウスが三洋電機に買収され三洋ホームズとなり、三洋電機が傾いてオリックスに売られ、サンヨーホームズに。新築事業をや...続きを読む(全186文字)

株式会社ミライト・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは5ヶ月分くらいはもらえる。安定してもらうことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに頼っている。月給はなかなか...続きを読む(全81文字)

三栄電気工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが2回、期末賞与が一回と月給以外でもらえるお金が多いので、そこを目標に頑張ることが出来るかもしれない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)

仙建工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近給与改定があったので、昔みたいにボーナスで年収を上げてる風潮が無くなった。
資格手当もあるので、一級土木なんかは取っておいたほうがいい。...続きを読む(全86文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4半期に一回、販促手当支給がある(2月・5月・8月・11月)。そこで、案件に応じたインセンティブが給与とは別で支給されるため、継続して契約を...続きを読む(全211文字)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今までは評価を達成してもボーナスが微増する程度でした。年功序列でなかなか昇進できないので給料がなかなか上がらない感覚でした。
それでも賞与が...続きを読む(全339文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニック環境エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニック環境エンジニアリング株式会社
フリガナ パナソニックカンキョウエンジニアリング
設立日 1976年5月
資本金 3億円
従業員数 600人
売上高 740億7300万円
決算月 3月
代表者 小野勝
本社所在地 〒564-0062 大阪府吹田市垂水町3丁目28番33号
電話番号 06-6338-1852
URL https://panasonic.co.jp/hvac/peseng/
パナソニック環境エンジニアリングは1976年5月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は600人で、売上高は740億7300万円になります。
NOKIZAL ID: 1578052

パナソニック環境エンジニアリングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。