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株式会社キャリアプラス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアプラスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社キャリアプラスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜356万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャリアプラスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャリアプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キャリアプラスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

キャリアプラスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

- -

- - 万円

キャリアプラスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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キャリアプラスの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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キャリアプラスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣の場合、給与が上がることはほぼ無いが、勤務先での就業内容等を基に時給が上がったこともある。納得いかない場合は交渉の余地はある。
【気にな...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給はある。
    賞与も毎年2回ある。
    半期ごとに自己評価を行い、それをもとに上司と話しをする機会がある。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    キャリアプラスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生面では特筆することはない。Eラーニングでスキルの向上を図ることはできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手に比べると見劣...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就業先にもよる可能性はあるが有給の取りづらさもなく不満はなかった。気になることがあれば相談しやすいのでその点も良かった。続きを読む(全66文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず働ける。個別の状況もできる限り考慮して貰えて性別による働きづらさを感じることはほぼないと感じた。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就業先との相性次第ではあるが、仕事内容には満足していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業中に営業担当者が来訪することは少ないと...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務はみなさんほんとにいい方々でした。
    メンバーが変わっていないかは分かりませんが、、
    優しいししっかりしてて周りも見てくれてとってもありが...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業は申告すれば可。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝、就業時間外に全員で掃除をしました。
    上の方も掃除していたのでそこはいいと思...続きを読む(全192文字)

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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年4月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務で入ったらGW、年始の休みは出勤。
    GWなのにカレンダーによっては三連休すらない。
    GWは国民の祝日なのに出...続きを読む(全203文字)

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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会系の職場ではあるが、社員は基本的に人柄が良く仲が良い。
    仕事だけでなくプライベートの相談もできる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材サービス業回のためこの先も無くなることはないように感じられた。
    職業訓練や外国人留学生、その他就職イベントなど他の人材会社に比べ幅広く活...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社キャリアプラスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 カスタマーサポート 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    気持ちとしてはまだ続けてもいいかなという思いもあり、会社に対して特に大きな不満があったわけではありませんが、大学の最終年度に差し掛かり、卒業...続きを読む(全158文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のコンサルタント関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    粗利評価が主な評価対象となるため粗利を稼げばそれに準じて年収も上がる。働けば働いた分だけ数字が伸び年収も上がるため、実力主義な環境で働きたい...続きを読む(全180文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他業界と比べて高水準かつ、昇給も早い。残業計上もできるプロジェクトが多いため月収は比較的満足している。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社fundbookの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職の年収が保証されていた。
    しかし入社のタイミングで金額が違う。
    420〜650万の間で差がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全161文字)

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    ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    明確にアップオアアウトのカルチャーが社員にも認識されている。基本的にはパートナーにならなければ、コスパがいいわけではない
    【気になること・改...続きを読む(全141文字)

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    株式会社パワーコンサルティングネットワークスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 不動産管理・プロパティマネジャー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途入社のみの企業であるため、入社時の給与交渉が肝心である。
    初めから高い水準で入ることができれば、必然と総額も増え、相応に働きが認められれ...続きを読む(全714文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収自体は非常に良かった。残業代も見なしではないので、働いた分だけ残業代が入る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職を考え始めてコ...続きを読む(全127文字)

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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「カウンセラー制度」が機能しており、プロジェクトの上司とは別に、中長期的なキャリアを相談できるメンターがつきます。半期ごとの評価面談では、な...続きを読む(全256文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトにもスキルシートがあり、それに準じ昇給するはずですが、どれだけスキルがあがろうと昇給はしません。続きを読む(全73文字)

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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日系企業としては高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職してから気づいたが、コンサルとしては低水準だった。評価に応じて給与に差を...続きを読む(全105文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準が非常に高い。1時間の勤務時間が7時間のため、見込み残業30時間が含まれてるとはいえ、1日8時間勤務の企業と比較すると給与の単価は高...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
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    キャリアプラスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社キャリアプラス
    フリガナ キャリアプラス
    設立日 2001年3月
    従業員数 269人
    代表者 中田善弘
    本社所在地 〒918-8067 福井県福井市飯塚町第7号10番地10
    URL https://cpcl.jp/
    キャリアプラスは2001年3月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は269人です。
    NOKIZAL ID: 3049659

    キャリアプラスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。