愛知情報システムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
土日祝がしっかり休める完全週休二日制で、オンとオフの切り替えがしやすく、定期的な健康診断もあるため、社員が安心して働き続けられる体制が整って...続きを読む(全114文字)

【良い点】
多様な案件への取り組みを通じて、視野が広がるとともに、自らの発想力や対応力に新たな気づきを得られる環境です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
健康診断制度がありました。コロナ禍で普段の病院の予約が取れない際も、別の病院の予約を確保して、実施して下さいました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
有給は好きな時にとることができました。
コロナ禍ではリモートワークを実施して下さいました。これは本当に心から有難かったです。個人的に、この会...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社長は、よく言えば体育会系の方でした。明るく話しやすい時もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は、場合によっては、大声で...続きを読む(全111文字)

【良い点】
小人数なので、自分の裁量で仕事をどんどん進めることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
わるく言えば、人手不足な面もあります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ボーナスが基本的に無い代わりに、給与が減額されるということもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の給料は、手取りで...続きを読む(全86文字)

【良い点】
思い入れのある原作のゲームに携われた点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に詰められないように怯えて仕事をするようになる点。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
低い技術力でもこなせる案件を、どこからか拾ってくる社長の営業力。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い技術力と少ない人員で、会社を維...続きを読む(全96文字)

【良い点】
基本的に成果主義で、売上を達成できなければ社長に詰められるため、クオリティアップのための長時間残業や多数の休日出勤など過酷な勤務を経験して、...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠に非常に厳しく、2日以上休む場合は診断書を提出するようにいわれた
在宅なので仕方ない部分もあるのだろうが。続きを読む(全75文字)

【良い点】
安定した企業がお客様に多いので、すぐに大きく傾くことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント経験を積まないと評価されな...続きを読む(全134文字)

【良い点】
特に問題はなかった。
家族が全国転勤がある役職になったので帯同するため。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場リーダーの負担が大きく...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも数字が上がっている人が役職についていくため、業務管理や社内対応など社内ルールが決まっているものの上司...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社内には良い部下がいて成長も楽しみだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が良くても成績が悪い部署へ転勤となることがあるので、...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パート社員ははじめから1年間の有期雇用契約のため、仕事を続けたくても認めてもらえない。また、再雇用も一定期間空け...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは良かったが、給与が少なかった。一人暮らししたいと考えていたので、もっと給与の高い仕事に転職...続きを読む(全88文字)

【良い点】
引き留め等はあるものの、退職は割とスムーズ。
改善する意思はあるようで、ヒアリングのようなことはされる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
キャリアチェンジを希望して、退職を願い出ました。そのことを伝えるとほとんどの方が応援してくださり、ありがたかったです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
体調を崩した事があったが、早急に社内で動いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークをしていた社員が多かったので、体調...続きを読む(全91文字)