この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあまり良くないと思う。
昇給が中々見込めず、停滞してしまいがち。社員のやる気にも繋がるため、気力が低下し...続きを読む(全84文字)
株式会社七彩 報酬UP
株式会社七彩の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社七彩の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社七彩で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあまり良くないと思う。
昇給が中々見込めず、停滞してしまいがち。社員のやる気にも繋がるため、気力が低下し...続きを読む(全84文字)
【社員から聞いた】新卒で約20万円ほどだそうです。固定残業制度がないため、残業した分だけもらえるそうです。賞与は年に2回あるそうで、チャレンジした分だけの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
長年続けていれば給与は少しずつ上がっていくと思われるので、腰を据えて働きたい人にはおすすめかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので、残業代で稼ぐような感じです。固定残業代は含まれていません。
評価制度はありますが、給料として返...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年数を重ねていけば昇進して、平均より少し低いくらいの給料はもらうことができる。残業代は全てついていたため、残業できればそこそこ貰えるようになる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるがどのような評価をしたかの結果は聞けないので自身の何が悪かったのかよかったのかがわ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒初任給は多いほうだと思う。ボーナスはその年によって違うが受け取っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は仕事ができないのに...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
昇給試験の選考に選ばれれば、レポートの提出、面接と解り易い段取りで進みます。また面接も数名の取締役が同席し、公平な意見や質問があり、自分自身で...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
人事制度は等級制度になっており、真面目に仕事をしていれば、年功序列で昇格していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級で給与が変動す...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
アパレル業界の店舗関係の基本的なノウハウはほぼ知ることが出来る。それを何に生かしどう進化させるかは自分次第。情報は多い会社なので、身になること...続きを読む(全215文字)
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個人的な意見ですが。
・年収評価の制度があいまいである。
・上辺だけの評価制度である。
・管理職以上は怠慢である。
・評価に対して個人的な感情を挟...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
必ず、先輩や上長が進捗を確認して補助をしてくれるため、学びながら成長する事ができる環境。様々な案件に取り組めるのでスキルアップできる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お客様と関わり、直接ご意見をいただけるので、やりがいに繋がり、とても良いとおもう。案件自体も興味深いものも多く、感度を高く取り組むことができる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい環境。
仕事面ではきつい部分もあるが、良い人が多いので助け合える環境。
女性の意見も通りやすいので、働きやすいと感じる。...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量、仕事内容と給与が見合っていないように感じる。やりがいはあるが、やりがいだけでは続かないように思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
仕事柄、女性ならではの視点が評価されることもあったし、現場仕事が多いこともあってか社内は全体的に女性に優しい雰囲気ではありました。
【気になる...続きを読む(全167文字)
【社員から聞いた】お客様と一緒に1から新しいものを創り上げ、完成させた時に非常にやりがいを感じるそうで、毎日色んな人と仕事で関わり、新しい知識を身につける...続きを読む(全92文字)
【社員から聞いた】勤務地は北海道から福岡まで7ヶ所あるそうです。勤務地の希望はできるそうですが、必ず通るかは分からないそうです。ただ、首都圏居住手当があっ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業代やお休みなどしっかり取れますね!
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが分かりにくく、人手不足のため、すぐ担当を任せられる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ボーナスは月の給料に上乗せされる形なので捉え方は人それぞれですが、多めにもらえるという点で嬉しかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
その当時は、時給はいい方だったと記憶しています。残業代もきちんとついていました。センター長との面談もありました。クオリティーチェックもあってい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
昇給や賞与の際にフィードバックがある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
同職種で比較した際に、他の企業よりも給与が低い。インセンティ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
3等級まで遅刻欠勤がなければ順当に昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級内で1度でも遅刻があれば昇給が遅れる。主任職試験に落...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いわゆる「正社員」ではない雇用形態の方が多いですが、その「正社員」と「それ以外」の人材に対し大きな開きがあったように感じます。致し方ないと言え...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地域限定社員手当が月に2万出ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は自分の生産性に応じて上がるが、基準が高いため、あまり上...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収に関して、数点の不満があります。まず、業務内容と給与のバランスにギャップを感じています。特に繁忙期には通...続きを読む(全400文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バイトでも賞与が出る点はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が控えめな割に賞与が3か月で固定されており頑張りが反映されな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性でも支店のマネージャーになっている例があるため成果を出せば慣れるのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
上長、役職者に気に...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社七彩 |
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フリガナ | ナナサイ |
設立日 | 1946年7月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 267人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木邦治 |
本社所在地 | 〒601-8313 京都府京都市南区吉祥院中島町29番地 |
URL | https://www.nanasai.co.jp/company/ |
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