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株式会社修成建設コンサルタント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

修成建設コンサルタントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社修成建設コンサルタントの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社修成建設コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

修成建設コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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修成建設コンサルタントの 学生による会社の評価

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修成建設コンサルタントの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロポーザルなど多少経験出来て良かった。
かなりハイレベルのプロポーザルをとって人員売り上げも増やしているグループがあり、刺激になった。しか...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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修成建設コンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注も堅調でボーナスが特に良かった。年6月くらいあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、よくあるチャレンジシートだが、評価...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇などは、きちんとしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育てる気はないと思う。派遣の助成などは、いきなり切られたり...続きを読む(全81文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のプロパーの仲良し気質が、妙な派閥になっている。
結局、社長ラインで幹部が決まるように見えた。
また、中期計...続きを読む(全120文字)

就活に活かせること
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  • 実際の働き方
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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん家族気質で良いと思う。
一部は、特に仲が良い。
悪い人たちではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループリーダーは...続きを読む(全103文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は優秀であればあるほど辞めていく印象が強い。
歴史のあるコンサルだが、社内留保重視で投資が無く、ほとんど...続きを読む(全119文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは、前の社長が特に推奨していたので、会社的には優秀であると思う。結局若手ほどよく休むだけだが、、続きを読む(全64文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通にちゃんとしていると思う。
問題ない。
サッカー部などプロパーと新入社員中心で楽しくやっている。
社内旅行も立派である。続きを読む(全68文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国交省をはじめとする公共事業なので、やりがいがある。
プロポーザルも重視しており、かなり優秀な人もいたので勉強になった。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は、外部の長期研修など受けられる。
何回も出張の長期研修に行ってた新卒女子が、研修から帰ってきて大手に転職した。
良い会社だと思う。続きを読む(全74文字)

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株式会社修成建設コンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスの額が大きいため、同年代や大手同業他社と比較して収入について見劣りしない。
若いうちから十分な収入があるため、一人暮らしをしていても...続きを読む(全207文字)

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サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

SBプレイヤーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分からないが分からない事は社員よりも同じ現場で働く派遣から、教えてもらうことが多かったように思う。続きを読む(全74文字)

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ALSOK愛知株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、地域の安全に貢献できる仕事に魅力を感じたことと、未経験からでも警備業務を学べる研修制度が整っていた点である。当時は安定した職を求...続きを読む(全240文字)

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アイング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 清掃スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いた5年ほどで有給はほぼ使い切れていて、その点は話で聞いていたとおりでした。清掃という仕事に対してもう少し淡々とした職場を想像していたので...続きを読む(全152文字)

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イオンフィナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定性とワークライフバランス。
勤めないとわからないこともあるが、ルールや掲げた業務内容を偽ることは当企業にはないと感じる。続きを読む(全68文字)

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株式会社第一技研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CAD(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣に出れれば大手で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いとこに行かないと、事前説明で聞いてた内容以外の仕事になったり土日関...続きを読む(全89文字)

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ヒトトヒト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務上シフト制なので、自分の仕事が回っていると比較的自由に休み等組むことが可能。
社会的にもニーズが絶えない仕事なので、安定性はバツグン。
...続きを読む(全214文字)

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株式会社パソナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他のコンサルタント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の職員にも恵まれていたため、自分に合った仕事のやり方で進めることができたことは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全139文字)

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株式会社第一ビルサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人に積極的に経験をさせてくれるところが良い点だと思います。入社年数に関係なく、さまざまな業務を任せてもらえる機会があり、実際の業務を通して...続きを読む(全495文字)

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株式会社キャスティングロードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍だったこともあるのか、一度も対面はせずに電話で希望の職種を話すことで派遣先の仕事を見つけてくださったことがよかったです。ほかの派遣会...続きを読む(全529文字)

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東京ガスファシリティサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備管理員の立場から記載します。

東京ガスグループの恩恵は大いに受けている。給与面でというより、仕事の関係先として東ガスが関与している点で...続きを読む(全923文字)

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修成建設コンサルタントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社修成建設コンサルタント
フリガナ シュウセイケンセツコンサルタント
設立日 1962年4月
資本金 7000万円
従業員数 118人
代表者 田邊広志
本社所在地 〒530-0055 大阪府大阪市北区野崎町7番8号梅田パークビル8階
電話番号 06-6367-3800
URL https://www.shusei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1617089

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