サーモテックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
当時月収は19万弱、新卒初任給の平均より1.5万円程安かった。ボーナスも貰えない。それでも不景気だからまだマシだったのかもしれないが。あと初任...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
形式上の社員研修は存在するが、実務に有効な内容ではない。
社員の在籍年数・階級により、新入社員向け・若年層向け・中...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給は仕事の都合さえつけば取得しやすく、働き方改革の流れに乗り2か月に1度は有休をとるように促されるし、こちらの要望もできる限りは聞いてくれる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
不景気になっても社員をリストラしないで済むように基本給は極力上げずに会社の業績が良い時はボーナスで社員に還元するという方針のため、昨年度は過去...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人を蹴ったり大声で叱りつける教育方法であった。
恐怖で社員をコントロールしようとするので、
どんな人でも言うことを聞かせられるうまいやり方だな...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ちょっとしたミスでも先輩からの熱い指導がある。
例えば、私が新人の時でしたが、部品に傷をつけると、主任クラスに3時間程度立たされて説教して頂け...続きを読む(全206文字)

平日は基本的に残業が多いですが、最近は週に1日ノー残業dayを設けてその日はなるべく全員が定時であがれるようにしています。繁忙期は、職種によっては土日出勤...続きを読む(全210文字)

満足度は低い。
賞与は人によるが、良くて6。悪くて1カ月。
昇進は部長にこねることが条件。
降格する人の方が多いことが特徴。
技術の設計(主任)→...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医療ということもありますが、
業務量がそもそも多く、人材は足りておらず、しかしながら高負荷者の負担軽減のため、そこ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
退職理由は職場への不満では無かったため、円満に退職できました。送迎会などもあり、人間関係等とててもよかったと思います。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業な為、買い手側が減少している。
意味の分からない開発側の自信、会社の販売目標台数を疑います。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には社長の判断で物事が進みます。提案したことが採用されることもありますが、基本的には社長の思うことをやらなけ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップが悪く社員のモチベーションが下がってしまったと感じた。そして製品の品質が全く担保されていない。改善する気がな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
生産技術にて集団退職・休職が発生。エース社員や若手が軒並み退職する事態となった。管理職は我先...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営なので会社の利益が第一優先
ゆるい会社なので勤務中にトイレで長時間サボっている人がいる。
さぼっていても大...続きを読む(全488文字)

【良い点】
以下については本社や本部勤務の場合、あるいは管理職の場合に限る。
上場企業であり福利厚生面が充実している。
鉱業であるが賃金水準は他社と比べて...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により業務が滞っているのに無計画に仕事を受け、中途半端な仕上がりで製品を納めようとするため現地作業も長引き...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仕事の負荷は少ない。
社風が良いため、人間関係の悩みはあんまりないと思う。
自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い続きを読む(全80文字)