エヌティーツールの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取ると、復帰時に製造系部署へ異動させられます。
そもそもコネ入社以外で女性を採用していません。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資料のアップデートがされていない為、数十年前の廃盤商品の教育をうけさせられます。一方で最新の商品の教育がされない...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも客先から電話がかかってきます。残業は月45時間まで許させますが、大変なユーザー担当者は超過して翌月に繰り...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員に仕事が集中し、疲弊しています。中間管理職は一般社員と役員の板挟みで疲弊しており、客観的にみても、昇進...続きを読む(全86文字)

【良い点】
たしか独身寮として、レオパレスに格安で住めたはずです。
カフェテリアプランが利用できます。
残業代は本社はフルで出ますが、出先は調整されてい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても、役員の独断で評価されます。等級が上がらず、優秀な人材や若手が次々と退職していました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
大手自動車業界に採用されている為、急に潰れることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が逃げ切り態勢で、会長、社長のイ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
基本給は、残業ベースの為に少ないが賞与に関しては、リーマンショック級の不景気にならなければ安定して出るし、同業他社の中でも多い方だと思う。
...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一律で全社員に出るが金額が少ない。
資格手当は、技能検定だけが対象になっており、...続きを読む(全130文字)

【良い点】
比較的に有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによっては、人員不足の為などが理由で、希望日の有給が取りづらい事がある続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし。当日の上司がいい人過ぎて、迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給昇格が不透明だった。長年頑張って、良い人事評価を数...続きを読む(全119文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く同じ仕事の繰り返しで飽きました。にもかかわらず、短期間で退職させてもらえ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
個人的に健康上の問題が発生したこと、働き続けるビジョンが見えなかったことから退職。退職自体はすんなりすることが出来た。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)

【良い点】
特にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
何もせずに椅子に座っているだけの人間と仕事を頑張って結果を出している人間の評価を同じにす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一部の製品が国内シェア9割以上という独占市場かつ競合他社が少ないなので安定した収益がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他製...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がどんどん合併し、会社名も2回ほど変わった。評価制度もどんどん厳しくなり理由を...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに上層部の関心や重要度の認識に大きな差があり、軽視されている部署については人員配置や業務支援の面でも後回...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所の人材配置では全くない。
部下の意見は全く聞かずに異動させられる。部下の希望はあってないもの。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスの順守徹底を社長メッセージとして何度も何度も適宜発信しているが、本社と工場での乖離がありすぎる。...続きを読む(全364文字)

【良い点】
コロナ禍の影響で社員を維持できなくったが、再就職先を斡旋してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負業務が大半を占め、自製品が...続きを読む(全92文字)