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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小竹組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小竹組の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社小竹組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小竹組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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小竹組の 学生による会社の評価

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総合評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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小竹組の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社小竹組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築現場の仕事は朝が早く夜も遅く土曜の休みもほぼありません。
祝日や日曜も出勤となる事が多々あり非常に責任のある仕事だと感じました。現場では作...続きを読む(全195文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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小竹組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社小竹組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得時に会社から資格に応じた報奨金がもらえました
当時の為、現在制度があるかは分かりません
当時は年の近いの同僚も多く、資格取得の先輩、こ...続きを読む(全188文字)

株式会社小竹組の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年12月02日

回答者:
社員・元社員
女性
15年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に好かれると昇級が非常に良くなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は地元の会社のなかでは低い方だと思います。頑張っ...続きを読む(全183文字)

株式会社小竹組の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元では比較的規模の大きい建設会社でしたので能力、人員の配置によっては規模の大きな現場に付くことができます。
受注件数、規模も多くこつこつとま...続きを読む(全232文字)

株式会社小竹組の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろいろな建物を建設することでたくさんの知らないことを知ることができることやむずかしいこと
やきびしい工程のときに業者さんと一緒に悩み持って進め完成した...続きを読む(全153文字)

株式会社小竹組の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に2回の人事考課があるが直属上司に好かれる人ほど高評価を得ている傾向がある。
仕事が出来ても上司に好かれていなければあまり期待はできない。人事考課も項...続きを読む(全156文字)

株式会社小竹組の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新築物件の施工管理に携わることができ、建物が完成していく様子をまじかで見ることができて、完成した時にお客様から感謝の言葉を頂いた時は仕事のやりがいを感じる...続きを読む(全151文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ALLAGI株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ALLAGI株式会社に入社した理由。
1. 企業理念への共感: ALLAGIの理念やビジョンが、自分の価値観や目標と一致している場合。特に社...続きを読む(全346文字)

株式会社小田急エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰で事務所に寄らずに仕事が出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤後は明休が必ず取れると思っていたが7割は夜勤明けで残業...続きを読む(全84文字)

株式会社GIVERS GROUPの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇が酷い
福利厚生の充実やワークライフバランスの充実を図る、社員が夢を見れる、ここにいたいなと...続きを読む(全87文字)

株式会社スガテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職エージェントで入った。同期の半分が同じ理由だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職員として入社を決めたが、
入社後、現場監...続きを読む(全90文字)

株式会社砂子組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の建設業のイメージとそう違いがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が推進されている中、改善は表面上だけで
実際...続きを読む(全98文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社内SE
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に、もし入社時の部署が合わなければ他の部署に行ってもらえればいいと言われた。
他のキャリアも考えてもらえるのなら、安心して働けると思った...続きを読む(全237文字)

あすか創建株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮が思いのほか安かった、
最近値上がりしたがそれでも25,000円ほどで光熱費込みの借り上げ社宅に住めるのは良い
【気になること・改善した...続きを読む(全237文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏だと地域手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店によって労働環境、人間関係は大きく異なる。いわゆる配属ガチャ。続きを読む(全78文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した受注はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
反して自社技術があまりないので、どうしても価格や人海戦術になりやすいので、泥臭...続きを読む(全86文字)

岸野電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明で良い分のみを説明される。全て信じていたわけでは無かったが、はっきり言って全く嘘の内容もあった。続きを読む(全74文字)

小竹組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社小竹組
フリガナ コタケグミ
資本金 5000万円
従業員数 75人
売上高 145億5200万円
決算月 3月
代表者 小竹和夫
本社所在地 〒760-0066 香川県高松市福岡町4丁目28番30号
電話番号 087-851-9096
URL https://kotakegumi.com/
NOKIZAL ID: 1133381

小竹組の 選考対策

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