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株式会社ヒューマンベース

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒューマンベースの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンベースの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンベースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒューマンベースの 社員・元社員による会社の評価

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2.7
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ヒューマンベースの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ヒューマンベースの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ヒューマンベースの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月29日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く見受けられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局SESであり、かつ直受けが全くない状況なので、孫請けやひ孫受けの案件ばか...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヒューマンベースの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヒューマンベースの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    見当たりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    典型的なSESの企業です。
    直請がないのは仕方ないにしても、孫請すらなかなか案件に...続きを読む(全572文字)

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    株式会社ヒューマンベースの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    服装自由なフレックス勤務だが内情はブラック
    上流工程を任されるとやりがいをうたい文句に求人するが
    内情は責任をなすりつけられるだけ
    営業アプ...続きを読む(全224文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手を挙げれば様々なことに挑戦させてはもらえました。
    勿論結果を求められますし、プレッシャーも大きかったです。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ソフトテックスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社風は比較的落ち着いている。
    すごく活発的だという印象もない。
    ただ社員の交流を増やそうとイベントは企画していたが任意参加の為あまり人は集ま...続きを読む(全233文字)

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    ピー・シー・エー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    ① 安定性が高く、腰を据えて働ける
    長年黒字経営で、急激な方針転換やリストラの心配が少ない。
    落ち着いて働きたい人には向いている会社だと思う...続きを読む(全301文字)

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    イクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業として自社開発サービスをしっかり理解することはとても大切です。基盤をしっかり整えた上でお客様に提案し、お客様にサービスが気に入っていただ...続きを読む(全243文字)

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    株式会社インプルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    請負案件などでは技術選定から入ったりと
    エンジニアの裁量が大きいためやりがいはある。また、声を上げればやりたいことをさせてくれる雰囲気はある...続きを読む(全156文字)

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    チームラボ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    おもろいサービスに携われるのがよき
    やりがいは文化祭の夜みたいな感じでプロジェクトによってはたのしい続きを読む(全56文字)

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    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プランナーであれば、ゲームを作りたいという人にとっては、そのまま思い描いたような仕事が出来ると思う。
    慢性的に人手が足りないため、1年目であ...続きを読む(全321文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に公共系のシステムを扱うため、社会貢献という観点ではやりがいを感じるかもしれません。しかしながら、公共システムは大きいものが多いため手...続きを読む(全90文字)

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    NCD株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によっては、20代のうちから顧客折衝に携わることができる。
    大型案件の一次請け案件へのアサインもされる可能性あり。続きを読む(全65文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アサイン先によって携われる業務は変わる。また、希望したアサイン先に行けるとは限らない。続きを読む(全77文字)

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    ヒューマンベースの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヒューマンベース
    フリガナ ヒューマンベース
    設立日 1990年4月
    資本金 4000万円
    従業員数 14人
    売上高 1億7000万円
    決算月 9月
    代表者 鷹野敏章
    本社所在地 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号
    電話番号 06-6356-6679
    URL https://humanbase.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2301021

    ヒューマンベースの 選考対策

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