この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歴史あるIT企業であり、研修制度もしっかりとしていると思っていたため。また、IT以外にも事業を行っているところがユニークで魅力的であった。
ま...続きを読む(全166文字)
NCD株式会社(旧:日本コンピュータ・ダイナミクス株式会社) 報酬UP
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【良い点】
歴史あるIT企業であり、研修制度もしっかりとしていると思っていたため。また、IT以外にも事業を行っているところがユニークで魅力的であった。
ま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
常駐先にもよるが、大規模なシステムに関われる点。社会のためになっている実感を持ちながら働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本的に優しく丁寧な社員が多い。
風通しの良い社風のため、自身の意見も言いやすい環境にある。特にコンプライアンス教育にも力を入れている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
資格取得の手当や、合格した際に一定の額を支給してくれるのは良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的な面談等はありますが、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。
昇給もありますがそんなに変わらないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が微妙です。上司のさじ加減によ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給や、産休等に理解はあり、取得しやすい雰囲気ですので働きやすいと思います。
男性でも取得されている方はいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
配属により異なるのでなんとも言えません。場所によってかなり雰囲気なども違うと思います。人が良ければそこそこ良いかと思います続きを読む(全67文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はほとんどあります。
有給も積極的に使うように通達があり、好きな時に基本は取得可能です。
テレワークも業務内容によっては不可能...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員同士の仲がよく、だから辞められない・・・という感想をよく聞く。(中途入社に多い印象)
上が詰まっているからこそ、野心・向上心のある社員以外...続きを読む(全162文字)
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新しい技術やビジネスに対する意識が少し遅い。やや保守的な傾向があるため、将来の見通しに関してはやや不透明さが否めない。続きを読む(全59文字)
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住宅補助がないため、一人暮らしだと少し厳しい。寮があるため、新人のうちはそこで暮らしている人も多い。一般的な福利厚生は整っていると思う。続きを読む(全68文字)
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ワークライフバランスは比較的とりやすが、客先常駐がメインのため常駐先に依存される。時短勤務やテレワークもあるため、子育てをしながら働いている人も多く見られ...続きを読む(全128文字)
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時短勤務などで女性も働きやすい環境にあると思う。コンプライアンス意識がとても高いため、女性も長く働ける環境である。続きを読む(全57文字)
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基本年に一回昇給していく。給与に関しては都市手当があり、基本給が低くボーナスが低いと感じる。評価は事前に目標を設定し、上司と面談があり決定されていく。続きを読む(全75文字)
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教育体制は整っていると思う。OJTやメンターせいどがあるため、スキルアップや目指したい方向性などは十分に相談できる環境にあると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
・有休消化率が高い
・女性社員への支援制度が多い(育休、時短等)
・土日に仕事することはほとんどない
・残業を厳しく取り締まっている
・福利厚...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
・産後に戻ってくる人も多い印象、時短勤務もあり働きやすい
・お子さんが居る方は特に残業しなくて済む雰囲気にある(客先による)
・お子さんの体調...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
・退職時に無理して止められることはなかった。
・感染症対策としての政策(テレワーク手当等)を少しずつ始めている印象
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
独立系企業として、独自のソリューションをいろいろ開発しているため、将来の展望は明るいと思います。コロナ火でも採用数は減っておらず、今後に期待が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性のリーダーも多く、役員にも女性の方がいて働きやすく風通しは良かったです。特に男女による差は感じられませんでした。
女性で専門性を高めて仕事...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
残業をなるべくしないようにという方針なので残業はあまりありません。
私は残業しないと決めていたので次に残業0時間はザラでした。それでも上司は嫌...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
飛び抜けて優秀な人は多くなく、良くも悪くも平凡な人材が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あからさまに管理職に向いていない人が...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
割と温厚な社員が多いという気がする。主張が強いような感じはなく穏やかという感じである。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は能力が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界並みといえば並みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点で業界並みといったが悪くはないといった意味合いで十分に満足できるレベ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育児休暇があるため、産休で2年くらい会社を離れたあとであっても、復職がしやすいのではと考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男...続きを読む(全188文字)
会社名 | NCD株式会社 |
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フリガナ | エヌシーディー |
設立日 | 1967年3月 |
資本金 | 4億3875万円 |
従業員数 | 1,436人 |
売上高 | 254億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 下條治 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田4丁目32番1号 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 619万円 |
電話番号 | 03-5437-1021 |
URL | https://www.ncd.co.jp/ |
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