イズミのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がいまいちわかりにくいため、
社内で周知徹底をした方がよいと思われる。
また、評価について話しやすい雰囲...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業は多かったですが、それなりに給与に反映もされるし、ボーナスもあります。
給与には、資格、社内資格などを取得して行くと上がっていました。
...続きを読む(全166文字)

【良い点】
産休・育休は女性であれば確実に取れる。
出産後も時短社員になることができ、さすが大企業といった感じ。
東証一部の大企業ということもあり、社会...続きを読む(全183文字)

【良い点】
主任クラスになると仕入れから売り場作りまで一貫して自分で作れる。
ある程度、本社からのフォーマットはあるがやる気次第で自分の売り場にできる。...続きを読む(全231文字)

【良い点】
割と早い段階で役職を上がることができた。研修制度もしっかりとしているため、学びも多く力にもなる。他に転職をしたとしても強みになる。毎月の給料...続きを読む(全188文字)

【良い点】
同じ業種の人よりは多めにもらえるように思う。賞与もレンジがあるが、毎期もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
違う会社の人と結婚...続きを読む(全178文字)

【良い点】
参考になるすごい方が山ほどいました。
本当に勉強になる事ばかりで、自分が成長するためにぴったしだと思います。
社員の方以外にも、ベテランのパ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
実力があれば、3年ほどで主任になる方がいました。
主任などの役職につけば、少なからず手当がつきますが、決して多くは無いと思います。
しかし、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
惣菜を作ってましたが、お客様に食べてもらえる嬉しさがあり、やりがいを感じました。
誰でもすぐにできそうなことですが、意外と難しいこともあり、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
キャリア開発においては、段階が多すぎて面倒くさい。
また、平→主任になるまでに、販売士3級を取得しなければならない。同業他社は、取らなくてい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
配属先の部署によります。
メイン事業の婚活系の部署であればワークライフバランスは保たれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)

【良い点】
あくまでSESなので配属先の就業条件による。大企業に配属できればホワイトの可能性が高い。残業時間も同様である。続きを読む(全61文字)

【良い点】
管理職じゃない人は残業するしない自由だから自分の時間作りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は負担が大きくてス...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業が少なく有給が取りやすいことから、ワークライフバランスは良好と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給与、同じ立ち位置で...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ある程度、個人の裁量で仕事ができるがそれは部署とその人の役職次第無所はある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるし、それを...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ワークライフバランスはどうしても配属先によって変わってしまう。しかし、担当営業は残業時間が多い月は心配してくれたので、しんどい時には相談する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
フレックスかつほぼフルリモートなので働きやすさやワークライフバランスの取りやすさの観点では非常に良いと言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
残業も時期によりますが、落ち着いているタイミングが多く、ワークライフバランスは保てやすいです。
有休消化率も高いと思います。特に
有給が取り...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすいと思います。
配属先によりますが、ほぼ完全在宅勤務の配属先があるため、そこに配属されればかなり余裕はあ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ダラダラと残業する文化はあまりないです。オンとオフの切り替えはハッキリしています。ただ、目標達成に向けて月末は数字を合わせるために残業をして...続きを読む(全126文字)