日本ニューマチック工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も同じと思いますが、上司によって評価が変わりすぎます。評価基準もバラバラで曖昧。手広く仕事できフォローで...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
協力やチームワークが感じられない。評価方法が不明確なため、個の主張が強くなって制御できていない感じがある。ハラスメ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
景気が良いと、期末賞与が出るためありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気が悪いと期末賞与が出ない。出ない年は夏／冬も良く無い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
妊娠時の休暇、育児に対しての時短勤務は決められており問題なく利用できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇取得者は現時...続きを読む(全180文字)

【良い点】
過去の開発品が優秀であり、市場に出てから長期間愛用されている。マイナーチェンジも行えていることとリピーターも多く大きな傾きは感じられない。
【...続きを読む(全198文字)

【良い点】
私は残業がほとんどしませんでした。しっかり時間内で仕事ができていればなんとかそれで通すことができます。（製造は無理ですが）ワークライフバランス...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ボーナスが期末含めて三回ありますので、年収は平均より少し多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので月々のやりくりは...続きを読む(全186文字)

【良い点】
製造現場(機械)では機械の操作だけでなく、プログラムの作成や段取りも全て自分でするので、やりがい等はあると思います。
また流れ作業ではなく休憩...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性にとってはすごく働きやすい職場だと思います。
育児休暇等すごくとりやすい環境ですし、フレックスタイム制度も利用している人は多いです。
給与...続きを読む(全240文字)

【良い点】
賞与が年三回あります。
一回の額もそこそこ多いです。
一応評価制度が年功序列ではないのでとても早く出世していく人もいます。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)

【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)

【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)

【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社と比べ教育研修は多くない。資格支援制度として受験料負担などはあるが、ニッチな産業のため世間一般で役に立つよ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一度...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特になし
教育出来る人材がいないため、教育の場を設けることが出来ないのじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリー
ぶ...続きを読む(全86文字)