この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業ノルマも厳しくなく、夜中に帰ることはあまりありませんでした。平均すると8時くらいまでに帰れているのではないでしょうか。小さな会社の宿命として一人頭のエ...続きを読む(全183文字)
株式会社T.M.Y 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社T.M.Yのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社T.M.Yで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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営業ノルマも厳しくなく、夜中に帰ることはあまりありませんでした。平均すると8時くらいまでに帰れているのではないでしょうか。小さな会社の宿命として一人頭のエ...続きを読む(全183文字)
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未経験からの営業として入社したが、最初はお店の改装作業が多く
営業としてのスキルも身につかず、まだ担当をまかせられない、
改装作業にまわる、スキルが身...続きを読む(全214文字)
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最初は取引店舗の新規オープンや改装オープンの手伝いばかりといった
作業ばかりでやや面白みに欠けた。
しかし、その中で同業他社や取引先担当者とのつながり...続きを読む(全165文字)
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これまで市場シェアを維持して拡大を続けてきたが、競合相手にも価格で負けているなど苦しい状態が続いている。
地デジ移行前のテレビの特需前倒しは今後も非常に...続きを読む(全170文字)
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ノルマも厳しくなく、比較的プライベートがとれる会社です。その分給与は大きく期待できない面もあります。しかし、やればやるだけ評価はされる体制はあるのです多少...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
良くも悪くも残業規制があり、業務の状況に関わらず帰宅出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度もなく残業規制されるので、客...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業種の特性上、忙しさに波があり繁忙期は残業が多くなる。逆に繁忙期でなければ定時退社で問題ない。休暇も事前に打診していれば問題なく取得できる、続きを読む(全76文字)
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【良い点】
私の時は業務委託でしたがインボイス制度に伴いアルバイト雇用形態に変わった為、現状は分かりませんが、休みを希望すれば取りやすかったです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いうちにはあまり残業もなくワークライフバランスが整っていると思いますが、年次が上がってくると月に50時間ほ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては残業は必要ありません。もちろんプロジェクト次第なので、残業が100時間超えている炎上案件もあるにはあるようです。残業した...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
どうしてもメンタル的、身体的に難しいと感じた場合、担当営業に相談すると基本前向きに別の現場へ移動させてくれると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
業務の進捗に問題がない場合は、有休を必ずとることができます。取りづらい雰囲気などはまったくございません。また、残業時間もひじょうに少ないため業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務状況については担当営業がしっかり気にしてくれる。ある程度自分でも業務調整はするが、現場でも休みたいときは休める。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
リモートになりとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない場面でも残業をしない社員が大勢いる。ただそのく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社T.M.Y |
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フリガナ | ティエムワイ |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 6人 |
本社所在地 | 〒550-0014 大阪府大阪市西区北堀江1丁目2番27号 |
電話番号 | 06-4790-7701 |
URL | https://tmy-k.co.jp/ |
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