この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
登山用品の会社なので、なんとなく女性の方が少ないのではと最初は少し心配ではありましたが、実際は、私が働いていた場所は女性4:6男性の割合でと...会員登録して続きを読む(全117文字)
株式会社モンベル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モンベルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社モンベルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
登山用品の会社なので、なんとなく女性の方が少ないのではと最初は少し心配ではありましたが、実際は、私が働いていた場所は女性4:6男性の割合でと...会員登録して続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性が不利になるような職務内容はほぼ無い。むしろ女性のほうが有利に活躍できる場面が割とある印象。仕事内容の偏りもほぼ無い。会員登録して続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の退職者の補充のため男女問わず異動がある。その点では男女に差はない会員登録して続きを読む(全66文字)
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男女で賃金の格差はありません。また、女性管理職も多く、女性が活躍しやすい職場だと思います。会員登録して続きを読む(全45文字)
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【良い点】
アウトドアが趣味の方ならば、楽しみながら知識を増やせると思います。また従業員には女性スタッフも多く、登山好きの方が多かったイメージがあります...会員登録して続きを読む(全238文字)
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【良い点】
むしろ女性の方が多かったので、とても働きやすかったと思います。シフトも、基本のシフトがありますが、保育園のお迎えなどがある人は、その人用の特...会員登録して続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性のアルバイトスタッフは若い方から40〜50代の方までおられます。女性スタッフは比較的多い方かと思いますので、働きやすい環境だとおもいます...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境でした。休みも比較的自由に取れるのでプライベートとの両立もしっかりできていました。一緒に働く方がいい方ばかりだったので楽...会員登録して続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の社員さんやアルバイトの方はたくさんいました。割合で言うと男6女4って言った具合でした。もちろん店舗ごとの差はありますがそれを差し引いて...会員登録して続きを読む(全166文字)
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【良い点】
パートナーの転勤に関しては理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフで、店長以外にキャリアが踏めない。男性が店長にな...会員登録して続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アルバイトだったので社員さんに比べたらノルマやプレッシャー的なものもなく気楽に和気あいあいと皆で仲良く楽しく仕事が出来る環境と仕事内容でした...会員登録して続きを読む(全355文字)
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【良い点】
育休産休制度があり、復帰後は時間を短くしての勤務も可能。店舗の店長によるが、繁忙期以外は土日の休み希望もできる。店舗だと休み希望が出せる。
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【良い点】
女性の数は全体の三分の一程度。男くさい会社だが結婚、出産で退職する女性社員はほとんどいない。また子どもの病気などで突然休むことについても周り...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性でも働きやすく趣味を楽しみながら出来るのお仕事だと思います。
またスタッフ同士も仲良く楽しく一緒に研修をしながら仕事内容や道具の使い方も...会員登録して続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性場合、育休及び産休はほぼ100%取得可能な環境。
職場復帰後も時短で働く事ができるので非常に女性には優しい環境である。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の産休、育休の利用率はかなり高いと思います。本社では産休に入るひと、戻ってくるひとの入れ替わりが激しいです。子育てしながら働いている女性...会員登録して続きを読む(全219文字)
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女性にとって、働きやすい環境が、抜群に整っていると思います。産休、また、育児制度もばっちり整っており、私ではないですが、ママさん女性社員の融通も割と通る...会員登録して続きを読む(全163文字)
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私の産後復帰には協力的でしたが、人によっては色々と上の人とぶつかっているようでした。結局は押しきった者勝ち的なところもあり、主張が通る印象はありました。...会員登録して続きを読む(全166文字)
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本社にて派遣社員で半年間働きましたが、担当の方もとても良い方で丁寧に仕事を教えてくださったし皆さんとても優しかったのが印象的でした。
仕事はモンベル会...会員登録して続きを読む(全173文字)
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【良い点】
未経験で入社しましたが、前向きに仕事に向き合えば評価されると思います。また、アウトドアに詳しい方々が多いため、安心して働けると思います。会員登録して続きを読む(全74文字)
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【良い点】
単純にやりたいことができた。上司は親身になって相談にのってくれた。
アルバイトだったため、改善した方がいい点はなし。会員登録して続きを読む(全64文字)
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【良い点】
自信の成長欲がないと上に上がるのは難しいと思います。ただ、関わってきた優秀な社員さんは、概ね本社への移動や、店長になっています会員登録して続きを読む(全69文字)
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【良い点】
アウトドア業界では大手で、自社工場や、自社素材の開発まで行っている点は強味だと思います。また、登山以外の商材も取り扱っているため幅広いお客様...会員登録して続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サービス業のため、直接お客様のお声を聞けるところや、有名企業のため自信を持って商品をご提案できる。お客様の層も幅広くマンネリ化は少ないと思い...会員登録して続きを読む(全120文字)
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【良い点】
アルバイトでも給与UPを見込めます。どういった成果で評価されるかは各店長による判断となるとおもいます。会員登録して続きを読む(全57文字)
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【良い点】
皆さんアウトドアが好きなスタッフが多いため、正社員でもまとめたお休みを取っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務と...会員登録して続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古のシステムを使い続け新しいシステムを導入する兆しがない。
事務方の作業も古すぎるシステムのせいで何もスキルアッ...会員登録して続きを読む(全185文字)
モンベルはアウトドア用品の企画・製造・販売を手がけており、アウトドアが好きな人にとって非常に魅力的な職場である。
・自分の知識や経験を活かして、顧客に適...会員登録して続きを読む(全134文字)
アウトドア市場は拡大傾向にあり、モンベルも高品質で手頃な価格の商品が強みとなっている。
・国内市場では安定したシェアを持ち、地域密着型の店舗展開を続けて...会員登録して続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性の方が比較的優遇されやすいです。リーダー職等はほとんど男性ですがリーダー職は責められるだけなのでならない方が正解です。一般のオペレーター...会員登録して続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本、みんな定時上がりしていました。休みも申請すれば取れていたように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮はある...会員登録して続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性には厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はすぐ辞めていました。
夜22時までピンポンするため、女性は危ないと思う...会員登録して続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ブランドネームがあるため、苦労しなくても売れる。外資系のため対応方針はコロコロ変わる。覚えることは膨大なため、ブラッシュアップが必要です。
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【良い点】
整備職は、女子プロレスラーみたいな人じゃないと続かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備員の代表的な大変さのひとつが、重い部品...会員登録して続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休育休の制度自体はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り仕切る役員は、女性を軽視する傾向にあり、実際に女性営業も数名いたが、...会員登録して続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境かと思います。
勤務地や転勤先を優先に考慮していただきます。
女性特有の地体調に合わせた有給休暇も取得可能です会員登録して続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという動きはすごくあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性または経験者しか採用しないなどの話も聞いた...会員登録して続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性は事務、総務しかいないため、営業にはなることが無い。残業はよほどのことがなければ発生せず基本定時で帰宅できるためその点は良い。会員登録して続きを読む(全71文字)
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【良い点】
経営陣の女性比率が高く、新規採用は女性ばかりである。
男女でどうこうという雰囲気は特になく男女平等です。会員登録して続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社モンベル |
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フリガナ | モンベル |
設立日 | 1975年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 160人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 辰野勇 |
本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町2丁目2番2号 |
電話番号 | 06-6531-4761 |
URL | https://www.montbell.jp/ |
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