この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく売り上げ重視で作業員のメンタルやモチベーションを考えてないのではないかと思わせる節がある。
労働時間は過酷で忙しい時は深夜作業を終えてすぐに次の日...続きを読む(全165文字)
藤ビルメンテナンス株式会社 報酬UP
社員・元社員による藤ビルメンテナンス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に藤ビルメンテナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく売り上げ重視で作業員のメンタルやモチベーションを考えてないのではないかと思わせる節がある。
労働時間は過酷で忙しい時は深夜作業を終えてすぐに次の日...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ハラスメントが横行をしていた為です。無視は当たり前、罵声は当たり前。管理者もそれになにも改善をしようとはしません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職理由が夜間で休みも給料も少なく、体力的に合わないので転職をした為。
次の仕事が決まっていたので、転職の為退職すると伝えスムーズに。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
募集内容と実態がかけ離れています。
社会保険も入社日からという話にも関わらす退職者が多いという理由で
当分入れません、というか申請すらされてい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
初心者であることが前提条件のようなものなので、最初から技術を持っていることが求められていないので、下手に気負う必要はなく、初歩の初歩から教えて...続きを読む(全310文字)
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入社理由はゴミ回収に興味があったから入りました。そのため退職するまで毎日が楽しく仕事をすることができました。なぜ楽しい仕事をやめてしまったといいますと、理...続きを読む(全490文字)
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各部署の上司が連携が取れていない。
求人票の内容はほとんど嘘。
パートからの社員登用もない。
パートにも賞与有りとあるが
賞与というより心付け。
...続きを読む(全151文字)
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退職する理由は、キャリアプランが全く描けなかったこと。
経営陣は社員のキャリアプランなんて考えていないのでしょう。
役職ついている方々が退職しない限り...続きを読む(全204文字)
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人の回転がはやいですね。窮屈で封建的な会社です。上の人間も病気とか多かったですね。ストレスのない環境で働きたい人にはお勧めしません。トップの社員に対する態...続きを読む(全153文字)
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残業代や深夜手当など働いた分はちゃんと出る。更にボーナスも欠かさず支給される。
が、昇給が一切ないので値上げ値上げのこのご時世からするとミスマッチである。...続きを読む(全105文字)
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7連勤以上の勤務や12時間以上の勤務などは普通にあります。
早朝から昼頃まで仕事をして夕方また集合など時間も不規則。
年末は更に過酷。年始は下手すると元旦...続きを読む(全84文字)
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県内では大手なので新規契約も多いです。
こういう仕事は一度契約するとそうそう解約されないので売り上げは上々とのこと。続きを読む(全58文字)
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部署リーダークラスでは仕事が増えるだけでなんの旨味もない。
社員同士は一見仲がよさそうに見えるが内心ではドライで仲が悪く、バイトは社員を見下している節があ...続きを読む(全116文字)
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ビルメンテナンスの仕事なのでこの先AIに取って代わられることはないでしょう。
やりがいは人から感謝される。この点のみだが、こういう仕事は「お金払ってるから...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
産業廃棄物は無くならないので安定をした業界かと思います。藤ビルメンテナンスは関東シェアが高いので今後も同じような推移になるかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
様々な業種のお客様と商談が出来るので知見が広まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に配属されてから、1人でなんでもしなければ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新規営業ならインセンティブが絡むため非常に良いかと思います。
営業推進ならインセンティブはなかなか付くことは無いと聞いています。
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
良くも悪くもない。天下りの受け口の会社なので、出世したい人はやめた方が良い。きっと頑張っても報われない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
営業のイロハを教えてもらえるところ
立ち仕事が苦手でなければ業務は単純なので、マルチタスクが苦手な人にもおすすめだと思います。
【気になること...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
退職前に上司と退職理由に関する面談があったが、比較的すんなり辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く働いても昇給が望め...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出せないと厳しい世界なので、意欲的に負けず嫌いな人たちが上に行ける会社だと思います。なので、気持ち的に弱い人...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、休みも少ない。
福利厚生も無いに等しい。
退職金、昇給も期待できません。
休日出勤すると、代休がとれま...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長からのパワハラで上司に相談をしたが、一向に改善に向かわず
退職の意向を伝えても
それならなぜ入社してきたんだと...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は派遣切りが見受けられます 同様に直接雇用社員も更新無しで退職される方がいらっしゃいます 多い時で50人程でした続きを読む(全80文字)
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【良い点】
Udemyの企業アカウントを配布されるので希望者は、待機期間中に利用でき、スキルアップを目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でありながら夜勤交代制でもあり、なかなか慣れず思っていた以上に体調管理など大変だったと感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
現在も働いているのでいい点がわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少なく、転勤が多いところがあるので私生活が安定しない。続きを読む(全77文字)
会社名 | 藤ビルメンテナンス株式会社 |
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フリガナ | フジビルメンテナンス |
設立日 | 1976年3月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 518人 |
売上高 | 115億5800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 齋藤將人 |
本社所在地 | 〒921-8025 石川県金沢市増泉1丁目19番13号 |
電話番号 | 076-242-2288 |
URL | https://www.fujibuil.co.jp/homepage/ |
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