京阪ホテルズ＆リゾーツの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
年収は業界では良い方であると思われる。賞与は部署ごとの業績と個人の評価も含め支給される。残業代に関しては、遅くまで残業しているにも関わらず、き...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生はある程度整っていると思います。
指紋認証機能で管理しようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織改革により売上は向...続きを読む(全177文字)

【良い点】
指紋認証機能で管理しようとしている。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、遅くまで残っている人がおり、
業務量が多い部署...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は業界ではしっかりしている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織改革により、経験を積んだ人物を多数呼んでくる等...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ傘下に入ってからの経営改革で社員数は全盛期の約半分に迫る勢いで減少している。
確かにマンネリ化していて改革...続きを読む(全248文字)

給料が少ない。残業は30時間までと決まっているが(サービス残業しろと言っているみたいなもの)もっと減らせと言われる。残業代で持っているような給料なのに残業...続きを読む(全172文字)

女性主体の職場であることから、出産育児については比較的寛容で復帰例も多い。
産休・育児休暇についてもフルでとっても不利になならない。
中には第2子、第...続きを読む(全155文字)

福利厚生については平均的、ただ社風が古いので制度も古い。
労働時間については職種により異なる。
休暇制度についてはサービス業全般に言えることだが不十分で...続きを読む(全215文字)

レストラン・タワー・お土産・貸室などなど、多種多様な会社でした。いろんな人がいます。会社の雰囲気は、ゆったりしていました。あの建物があったら、会社は潰れる...続きを読む(全181文字)

ホテルの立地は京都駅前と良いので客足が激減する心配はないのかと思いますが、近隣の同業他社に比べ、休め・悪めのホテルのイメージだと思います。
京都タワーの...続きを読む(全161文字)

週2回のアルバイトで上記程度の金額ですが、割りは良いほうでした。夜勤があるためシフト制になり、平日日中でも時間を空けることができるのは人によってはメリット...続きを読む(全160文字)

観光地でのホテルフロント、客室管理の業務。業務内容はページボーイで夕方6時出社で泊り込みで9時退社という内容でアルバイトで入っていました。
様々な客層で...続きを読む(全158文字)

アットホームな風土の中で、アルバイトも含めて仲が良い職場です。調理場のスタッフは仕事中は厳しく、ゲンコツが飛ぶ、蹴りが飛ぶといったことは日常茶飯事でしたが...続きを読む(全151文字)

駅前立地という点と京阪電鉄系ということが会社を支えている大部分だと感じます。新規事業も特に展開する計画も無いようですし、発展や成長という面においては乏しい...続きを読む(全152文字)