この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得制度が充実している。物にもよるが、宅地建物取引士や一級建築士などの重要な資格の場合は、取得の補助制度がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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近鉄不動産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近鉄不動産株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に近鉄不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
近鉄不動産の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
2.1
- 退職理由
-
2.5
近鉄不動産の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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近鉄不動産の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
営業マン向けの研修に加え、事務社員の研修も取り組んでいき事務員も社員としての姿勢を学べたり、ふだんできない各営業所の事務員と交流ができたりして...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
新卒採用に対しては手厚く研修を行っていましたが、中途採用者に対しての研修は少ないように思いました。しかしながらこんな研修をして欲しいと提案する...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
新卒者だけでなく、中途採用者にも定期的に本社での研修がある。
本社での研修で基本的な不動産の知識を習得出来る他、トップ営業マンの方から直接指...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
正社員(営業)の方への宅建取得研修・営業スキルの研修は入社1～5年目ぐらいまで年齢を問わず行っており、必要なスキルは身につくようになっています...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
ある程度自由になんでもさせてもらえる。ほぼ知識がなく入社したが、研修期間が終わる頃には一人でお客様の担当をもてた。
ノルマは一応あるが、目標程...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
教育制度は非常に充実している。営業時間内に本社にて研修が行われるため休日研修になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
首都圏の場合、担当エリアが重ならず、住み分けができるため、担当エリア注力できる。
年収1000万円や2000万円の所長代理もおり、給与をモチベ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生が比較的充実していると思います。近畿日本日本鉄道グループですので。給与は高くもなく低くもなくですがボーナスは比較的高めかと思います。会...続きを読む(全187文字)
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スキルアップに対する取り組みはあるといっていいでしょう。新卒せ入社したら甘やかしすぎなほどの研修があります。ただ、しっかりと育っているかというとわかりませ...続きを読む(全154文字)
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研修制度はあまり充実しているとは言えませんが、総合職の場合は「考える力」についてや「プロフェッショナル」とはどういう人かなど、実務に関してより、ビジネスパ...続きを読む(全156文字)
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不動産にかんする知識はもちろん、住宅ローンなどはば広い知識を習得できると思います。会社は、新入社員はもちろん入社3年目の社員・中堅社員・ベテラン社員にむけ...続きを読む(全165文字)
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どの業界でも同じでしょうが、不動産業界も幅は広いジャンルがあり、身につけたスキルは不動産業のうちのごく一部でのみ通用するものと思います。近鉄不動産は総合不...続きを読む(全196文字)
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研修は、入社9年経っても売上がなければ研修あり。所長クラスでも研修あり。新入社員への定期的な研修などはなく、基本的に営業所の人間から仕事を教えてもらわなけ...続きを読む(全152文字)
全16件中16件表示
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近鉄不動産の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
本筋の仲介での売り上げが伸びない分、中古物件を自社で買い取ってリフォームして再販する事業を並行して行っていたので、...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の小さい所で、正社員と差をつけてくる所が気になった。
（退職金がない、確定拠出年金に入れない、５０周年の記...続きを読む(全87文字)
サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修の充実。外部講師の指導や、いーらーにんぐが充実している。そのため、基本的なビジネスマナーおよび住宅関連の知識は大方身につけることが可能である。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなし、スキルも自身で取得するしか無い。
営業が1番偉いというスタンスで売れない営業や嫌われたものは違う部...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあまりなく、現場をみて学べやってみないと分からない方式です。新人さんはちょっと戸惑うかもしれません...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒の場合営業は宅建を必ず受けるよう指示されます。勉強会を開催するなど宅建取得には力を入れているので、取得したいひとにとってはいいのではないで...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
どんどん上の役職を狙える。数字社会。
【気になること・改善したほうがいい点】
お弁当をゆっくり食べるスペースがない。宅建を取らないといけないプ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格をとれば、サービス管理責任者に。経験や認められたら管理者やエリアマネージャーになれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
資格試験の費用は全額負担してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修があまり無かった。
社会人としてのマナーなどの研修...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
個人営業部は班に分かれており、基本的には班の上司から色々教わります。
一つ一つの案件をどうやったら契約まで繋ぐことができるか個人だけでなく同じ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
アカデミーと称する営業、住宅やローン等に対する教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計士としてのキャリアを考えるのであれば、...続きを読む(全115文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
近鉄不動産の 会社情報
| 会社名 | 近鉄不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キンテツフドウサン |
| 設立日 | 1968年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 863人 |
| 売上高 | 1238億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 倉橋孝壽 |
| 本社所在地 | 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6丁目5番13号 |
| 電話番号 | 06-6776-3001 |
| URL | https://www.kintetsu-re.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1574391
