朝日ビルディングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
配属先の部署によっては土日祝も稼働しているので、シフト制になり、休みの都合がつけやすかったです。希望休も最大限考慮してもらえるので、周りと相談...続きを読む(全371文字)

【良い点】
年に一度、講師を呼んでのハラスメント研修を行っていてそこはいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりベテラン社員の中...続きを読む(全137文字)

【良い点】
経営は安定していると思う。仕事は失敗することは殆どない。テナントへのサービス業務などを行って感謝されると、やりがいを感じるがそれ以外に遣り甲斐...続きを読む(全184文字)

【良い点】
朝日新聞のグループ会社ということもあり、高齢になってくると毎年会社負担の人間ドックを受診できたり、保養所を利用できるなどの利点があります。また...続きを読む(全188文字)

【良い点】
他の設備管理の会社よりは給料がいいし、勤務時間も基本的には７時間と労働条件はとても良い。福利厚生も文句無し。大会社ではない分、職場で問題が起き...続きを読む(全229文字)

新卒入社のプロパー社員はなかなか昇格できない。
定期昇給がないので6年以上給料が上がっていないという社員もザラにいる。
スピード出世組と窓際組の差が激...続きを読む(全185文字)

【良い点】
インセンティブが支給されるため、一件取ればどんどん給料が増えて行く。
やればやるだけ、役職もあがり、給料も上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本給の昇給に積極的であり、勤続1年の間に2回昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が100%は出ない。0.5か月分しか出な...続きを読む(全81文字)

【良い点】
所定の職位に従って遅配なく支給される所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場の上司次第で昇格が決まり、いくら会社で推奨...続きを読む(全185文字)

【良い点】
成果を出せなくても、多少の賞与はもらえる。給与が下がることはほぼないので、最初の給与（年収）交渉が大切
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

【良い点】
最近改正され、賞与は上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては他の会社と比べて低いと思います。サービス残業はないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は比較的同年代にくらべ高い方と思います。ただ青天井というわけではなく役職を上げてボーナスの上限バーをあげていくイメージ。
【気になること・...続きを読む(全160文字)

【良い点】
なにも書けることがないほどに良い点は全くない。
強いて言うならば、そもそも求人内容と面接内容にズレあったようなもので
当時の重役の話を聞いて入...続きを読む(全231文字)

【良い点】
店舗によって半期ごとの目標件数、目標売り上げが設定されその数字の達成率によって賞与の金額や昇給が決まる。
成約した案件の他に、契約時の保険やカ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
ランドネットでは営業だけでなく事務にも成果に基づいた報酬システムが確立されています。公正で透明性の高い評価制度の下での給与体系があります。月間...続きを読む(全164文字)

【良い点】
歩合が多くやれば稼げた。個人主義なので人に干渉されることが少なくて個人的には働きやすかった。当時は残業や早朝出勤しても何も言われなかったのもよ...続きを読む(全610文字)