ジェイアール東海総合ビルメンテナンスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
新卒1ヶ月程度新入社員研修を行い、社会人としての基本的な教育を受け、その後現場配属される。
以降は中途社員と同様に経験年数や職種、役職に応じ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
平均年収は正社員で約356万円（範囲250〜635万円）で、特に設備系や現場実働職では370万円前後の事例もあり、資格取得による手当や成果で...続きを読む(全211文字)

【良い点】
勤務時間が比較的一定で、夜勤の有無も事前に把握しやすく、生活リズムを整えやすい点が評価されています。また、有給取得の相談もしやすい雰囲気があ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は「未経験でも安心」「安定した環境」と説明されることが多いですが、実際には現場によって業務量や忙しさに大き...続きを読む(全174文字)

【良い点】
前職はとても働きやすい環境でした。上司の方々はみな親切で、困ったことやわからないことがあればすぐに相談できる雰囲気がありました。指示も的確で...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職では福利厚生が充実しており、特にベネフィットステーションが利用できた点がとても良かったです。飲食店やレジャー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
前職では給与は月18万円と大きくはありませんでしたが、残業がほとんどなくワークライフバランスを保てる環境でした。業務内容も明確で、無理なく効...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基礎的な知識は得られるがそれ以上は自分の意欲次第。将来見据えて資格を取る人はたくさん取るが取らない人は一切取らな...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やることが変わらないので面白くはない。監視業務に関しては特にいることが大事なまであるので電話対応さえ人並みにでき...続きを読む(全139文字)

【良い点】
同僚や先輩はいい人が多い。業務上の指導はあっても理不尽に怒られることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職だから仕...続きを読む(全143文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績が豊富で、取得しやすい雰囲気が定着しています。復職後も時短勤務制度などを活用して柔軟に働ける環境が整っており、子育てと仕...続きを読む(全267文字)

【良い点】
産休・育休から復帰される方が多いです。（男性も取得しています。）
【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守意識は高いため、気になる点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
時短勤務やリモートワークを活用することができるため、子供を育てながらの仕事もしやすいと思います。

急な休みにも寛容です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
育休産休とりやすいです。仮に旦那さんが転勤になるから辞めますと伝えたら、勤務地をかえてくれたり、女性はかなり優遇されている印象です。
【気に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
子供が小学6年生まで時短勤務をすることが出来るため、結婚出産後も社員として活躍しているスタッフが多いです。時短社員にも店長など役職がいただけ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アカウントエグゼクティブの形態で、自分が担当する顧客の仕事は誰も手伝ってくれない。そのため夜間の仕事も避けられず...続きを読む(全97文字)

【良い点】
後輩の指導やチームの管理など、責任ある立場に挑戦する。産休・育休制度や復職支援、柔軟な勤務制度などを活用しながらキャリアを継続する。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性が多く働いているため、休みや時短勤務など融通が聞きやすいのではないかと思います。
管理職も女性が多いので、女性だから昇進できないといった...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性でも管理職に上がることが出来るが、添乗等などが発生するので働き方には柔軟に対応する必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性が活躍できる場、歯科衛生士としてだけでなく美を追求できるので自分の美意識も上がるし、それによってお客様の信頼度も上がる。実際に、お客様と...続きを読む(全180文字)