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株式会社藤木工務店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤木工務店の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社藤木工務店の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社藤木工務店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤木工務店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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藤木工務店の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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藤木工務店の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社藤木工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪万博等で、経営が波に乗る可能性ありかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後から仕事が少なくボーナスが少なくなった年...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    岡山の倉敷は古くからの顧客に恵まれている。倉敷の病院や美観地区を手掛けていることもあって、役所と関係する仕事を受注することもある。
    【気にな...続きを読む(全199文字)

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    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年2月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    典型的な古い体質の会社ですが、技術力がありいい面もあります。
    しかし残業があってもほぼ残業代はもらえません。
    一度民事再生により、若い社員が激減して...続きを読む(全223文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    藤木工務店を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月15日
    回答者:

    【良い点】
    とくにありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまに研修が行われていますが、レベル別ではなく年次で大まかにわけられているだけ。
    ...
    続きを読む(全185文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2024年7月23日
    回答者:

    【良い点】
    女性でも活躍できる職場環境だと思います。
    私がいた頃は、高圧的な人もおらず働きやすかったです。
    色々なスキルが必要ですが接客が好きな方は向い...続きを読む(全191文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年4月3日
    回答者:

    【良い点】
    若手は本社での勉強会が定期的にあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社での勉強会が資格やキャリアに繋がるものかというと疑問な内容...
    続きを読む(全82文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年4月15日
    回答者:

    【良い点】
    社内研修がしっかり行われていることは良い点であると思います。あとボーナスは多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    規定に赴任手当や...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年4月7日
    回答者:

    【良い点】
    休日は完全週休2日で休日出勤は100%残業代支給。
    【気に...
    続きを読む(全77文字)

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    藤木工務店の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    中堅ゼネコンで、住宅から商業施設まで様々な建物にかかわることができるのは魅力だと感じた。続きを読む(全44文字)

    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅手当が出ると聞いたので、その点は魅力だと思う。続きを読む(全25文字)

    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修は3か月ほどあり、5年ほどメンター制度やトレーナー制度があるそうなので、サポートは受けられると感じた。続きを読む(全53文字)

    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    建設業ということもあり、男性の社員の方が多いのでどこまで理解を得られるのかは分からない。続きを読む(全44文字)

    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    男性が多い会社なので、まだ役員及び管理的地位に占める女性の割合は少ないと感じた。続きを読む(全40文字)

    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によるが、人がいる現場であれば隔週で土日を休めることが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人がいない現場の場合は休みが取りず...続きを読む(全90文字)

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    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他に比べて収入はいいのかもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容に対しての給与に合っていない、また資格等の祝い金や給与へ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    遠隔地での仕事でいろいろな人脈が出来、転職への助けになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やめる際は、人によりドライな対応で会った続きを読む(全77文字)

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    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当や通勤手当をちゃんともらえる
    妻帯者が単身で遠隔地勤務になる場合はそれも手当てがもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手...続きを読む(全90文字)

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    株式会社藤木工務店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーションと物作りが好きな方であれば面白いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    対話する相手が職人や設計事務所・顧客と様々...続きを読む(全98文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社桑原組の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    滋賀県内ではトップクラスの売上規模と実績を誇っており、安定感は抜群です。土木だけでなく建築分野でもランドマークとなる建物を数多く手がけている...続きを読む(全204文字)

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    株式会社駒井ハルテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ネームバリューある。
    インフラ系なので仕事は何かしらある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    きつい部署はどこも人手不足。
    改善の余地...続きを読む(全87文字)

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    日本建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありませんが、業績は徐々に上がってきている感じがある。
    新規事業や、M&Aにも積極的に取り組んでいる。続きを読む(全59文字)

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    大和ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 キャリアカウンセラー その他 正社員

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    【良い点】
    リフォーム業界は家がある限り無くなりはしないと思いますので、消して斜陽産業では無いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建築...続きを読む(全158文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績どんどん悪化している。
    売上も低い。さらには、値上げもしておりお客様の望んでいるおうちを提...続きを読む(全93文字)

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    パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 設計 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    パナソニック関連会社ということが大きい。
    そのため倒産の可能性が低いと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハウスメーカーの中で...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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    日鉄物産システム建築株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商品が他社には無い特化した強みがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライバル会社のシェアが強い地域もあるので、更なる新商品開...続きを読む(全91文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    高齢化が進んでいる事、ビルの老朽化が進んでいるため、修理、点検業務はこれから必要なのではないかと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

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    奥村組土木興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社や関連会社等、全体的に高齢化している。現状が良ければ良いという考え方で、将来的にどう...続きを読む(全101文字)

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    株式会社フジタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建築、土木、不動産事業を展開。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ダイワハウスグループで頑張ってるとは思うが、近年の建築事業はあまり良...続きを読む(全100文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    藤木工務店の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社藤木工務店
    フリガナ フジキコウムテン
    設立日 1920年11月
    資本金 46億9461万円
    従業員数 358人
    売上高 441億1652万1000円
    決算月 3月
    代表者 藤木玄三
    本社所在地 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町1丁目7番10号
    平均年齢 40.7歳
    平均給与 847万5000円
    電話番号 06-4964-8700
    URL https://www.fujiki.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1573462

    藤木工務店の 選考対策

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