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株式会社堀場アドバンスドテクノ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堀場アドバンスドテクノの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社堀場アドバンスドテクノの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社堀場アドバンスドテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

堀場アドバンスドテクノの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.5

堀場アドバンスドテクノの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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堀場アドバンスドテクノの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
5件中5件表示

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フラットな雰囲気会員登録して続きを読む(全14文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社だけではなく、全国にある営業所のネットワーク、そして海外にも拠点を置いており、グローバルな仕事ができます。自らの裁量、自発的な行動の元、...会員登録して続きを読む(全182文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
技能工(その他)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートでも技術的には大変優れているし、経験を積み頑張ったら契約社員への道もあると説明された。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳...会員登録して続きを読む(全182文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水質計測ということで他社があまりやっていない分野で力を発揮している。また堀場製作所のグループなので相手様からも信頼され、そこまで営業は苦労し...会員登録して続きを読む(全180文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堀場グループの社是「おもしろおかしく」の通り素晴らしい社風でした。
福利厚生もしっかりしておりました。採用面接時がとても印象的で会社の総務課の人の優し...会員登録して続きを読む(全160文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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堀場アドバンスドテクノの 他のカテゴリの口コミ

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

液体の計測機器を扱っており、計測機器は国の基準が重要のため必要な仕事であると思います。会員登録して続きを読む(全43文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

同じような規模の会社とそん色ない制度はあるイメージです。会員登録して続きを読む(全28文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

計測機器の中でも液体を扱っており、グローバルに展開されていることから今後も安定していると思います。しかし、琵琶湖工場の稼働が少し不安定と聞きました。会員登録して続きを読む(全74文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

堀場社長による家族経営であり創業者の考えが根強いと思います。会員登録して続きを読む(全30文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

社風がおもしろおかしくとあり、ただ真面目に働くだけでなく楽しみながら働かれていると思います。会員登録して続きを読む(全46文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職登用、時短、時差勤務、育休、産休など制度や実績ともに充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は女性は少ない。インサ...会員登録して続きを読む(全92文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金銭面での補助は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
若年住宅補助はある会員登録して続きを読む(全47文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職はあまりに疲弊し部下は不安になる。会員登録して続きを読む(全26文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給、在宅勤務ともにフレキシブルに対応が可能。私生活に重点を置きたい生活、仕事に打ち込みたい生活ともに自身の選択を裁量内で決めて動ける雰囲気...会員登録して続きを読む(全152文字)

株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
低め
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職との格差会員登録して続きを読む(全36文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

手島精管株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大学で工学専攻だったので、その知識を活かせる仕事と考えて入社しました。
古くからある会社なので、多少年功序列的なことがあるかなと思っていまし...会員登録して続きを読む(全125文字)

ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でギャップがありました。
今までアルバイトで経験した工場と違い、工場内が明るく、陰湿な人も居なかったので、工場のイメージがとても良く...会員登録して続きを読む(全228文字)

スピードファム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
設計職として、中途入社して2年目となれば、もっと仕事があっていいと思うが、やることなく、毎日暇。やることない為、...会員登録して続きを読む(全109文字)

ヤマト科学株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品群の豊富さは魅力でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営のためか方針がちょくちょく変わる。大胆さはあるが好転している気...会員登録して続きを読む(全81文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業種・お客様の幅広いシステム開発に携わりたいと思って入社し、その通りの働き方ができたので、その面はとても良かったと思うしかなりスキルを...会員登録して続きを読む(全88文字)

フクシマガリレイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

生活に必要不可欠な食に携わりたかったからが多かった。会員登録して続きを読む(全26文字)

ウエノテックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライン的な作業が嫌だったためオーダーメイド要素のあるこの企業に入社した。そこは想像通りだったが、もっと自分の好きなように動ける良いギャップは...会員登録して続きを読む(全150文字)

ダイキン工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大学との共同研究や産業界との共同研究も積極的に行っており、先進的な取り組みが多かったためそのような仕事に携われるのではないかと思い入社しまし...会員登録して続きを読む(全200文字)

株式会社初田製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理はガツガツしたイメージが強かったが入ってみると意外とそうでもなかった。比較的優しい人が多く、分からないことがあると教えてくれる。会員登録して続きを読む(全74文字)

笹原金型株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整ってないので、入ってすぐに残業がかなりあります。
面接では残業が大丈夫か聞かれ...会員登録して続きを読む(全94文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

堀場アドバンスドテクノの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社堀場アドバンスドテクノ
フリガナ ホリバアドバンスドテクノ
設立日 1975年3月
資本金 2億5000万円
従業員数 154人
決算月 12月
代表者 西方健太郎
本社所在地 〒601-8305 京都府京都市南区吉祥院宮ノ東町2番地
電話番号 075-321-7184
URL https://www.horiba.com/jpn/water-liquid/
NOKIZAL ID: 1433131

堀場アドバンスドテクノの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。