日本スーパー工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

私が在籍している期間は、なかなか有給休暇が取りずらかった。
男性社員さんは、全然とらせてもらえないと言っていました。とってもいいが、残業振替という意味不...続きを読む(全127文字)

仕事にやりがいを感じないというのが正直なところかなと思います。
やはり工場なので、流れ作業や、決まったことをもくもくとこなす毎日なので仕方ないかなと思い...続きを読む(全124文字)

個人の感想ですが、やりがいはほとんど無いです。面白みもありません。続きを読む(全33文字)

ハードディスクドライブの部品を製造しているけど、もうハードディスクはオワコンに近いので、会社もオワコンになるのではと思います。
違う分野のパーツを製造し...続きを読む(全107文字)

管理職の方は、課長としか絡みがなかったのですが、全然頼りになりませんでした。
会社内で凄くできる管理職の方は15人中2人くらいでしょうか。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラという言葉がない当時だったが、結構ひどい環境だった。いじめ、肉体的暴力、精神的暴力が普通にあって、ミスし...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どのような評価基準があるのか全く不明だった。また、面談などは一切なかったので、どのように評価されているのかは分か...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と全く合わなかった。同僚がいじめの標的になっており、いずれ自分が標的になるかもしれないと不安だった。
朝方ま...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
始業の30分前から朝礼がある。
残業は1日2時間つくが、実際には日が変わる頃まで残業するのが当たり前だった。
新...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事の内容の割には、給料がそこそこ良い。会社自体の経営は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものづくりの会社でなくなりつ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアなどの技術職にはしっかり研修行っていますが、事務職に対する研修はないに等しいです。新人が即戦力と期待さ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
申請を行えば様々なトレーニングおよび資格受験の費用を会社が負担してくれます。
自主的にスキルアップをするための環境が整っていると感じています...続きを読む(全187文字)

【良い点】
教育体制について 入社直後の基礎研修はしっかりしていますが、それ以降は「座学」よりも「実践」がメインです。マニュアルを読み込むよりも、実際の...続きを読む(全357文字)

【良い点】
社員への教育制度も充実しており、経営層などが若手に対するチャレンジの場を与えようという雰囲気が感じられた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアのステップアップを狙うには、まず年功序列のため勤続年数を増やすことが一番だと感じる。そのうえで、自身のス...続きを読む(全103文字)

【良い点】
研修センターもあり制度も整っていると思います。各社員のスキルアップにも積極的で協力的であったと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ベテランの方が優しく丁寧に指導してくれました。今の時代にあった指導に変えていると聞いたことがあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
スキルアップや資格取得を支援する制度は整っており日々勉強が必要なエンジニアにとってもモチベ維持要因のひとつとなり得る。
また、新入社員への研...続きを読む(全318文字)

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若いうちから重たい仕事を任されるため経験やメンタル的には成長すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はまともにないと思って...続きを読む(全224文字)