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仁科工業株式会社

POINT
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仁科工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、仁科工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に仁科工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

仁科工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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仁科工業の 学生による会社の評価

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社風・文化
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仁科工業の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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仁科工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他人材関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

複利厚生や休暇に関しては非常に満足していました。
有給は製造ラインだと若干取りにくいこともありますが、間接部門はかなり自由に有給をとることができます。...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中小企業にしては福利厚生は充実している。
    有給休暇は取りやすい、育児休暇も充実しているため、既婚女性が働きやすい環境が整っている。(育児休暇中、代わり...続きを読む(全345文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    仁科工業の 他のカテゴリの口コミ

    仁科工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップ、キャリア開発という視点で教育はほぼない。資格取得制度や推奨もほぼない。免許取得など、業務で必須な資格は取得するよう言われるが、...続きを読む(全176文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチで確立された技術分野であるため(昔から言われているが)成長性はあまりないかもしれませんが仕事がなくなるということは考えづらい。小型化、...続きを読む(全161文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとてもいいと思います。知名度はないのかもしれませんが、周辺の製造業の中でも優良の部類に入ると思います。有給取得も(多少...続きを読む(全178文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みも比較的取りやすく、スライドワークや時短勤務等も取り入れているので小さな子どもがいる女性でも働きやすい環境ではあると思います。男性が多い...続きを読む(全187文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    配属先の部署にもよりますが、残業もなくきっちり定時に退勤出来ます。時短勤務やスライドワークなども可能なので、女性で子どもがいる状況でも働きや...続きを読む(全170文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    非正規だったためスキルアップに繋がりそうなことは特になく、配属される部署にもよりますが、言われたことをこなしていくだけでよかったので正社員で...続きを読む(全183文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年9月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 総務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    連休が長いので、旅行に行くのにはもってこい。曜日の並び方にもよるが、GW、お盆、正月は仕事を忘れて2週間ほど休めたりする。長いので、本当に仕...続きを読む(全225文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年9月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 総務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    期初に目標設定をして、期末に振り返りの面談を行なう。そこでの目標の達成度が評価に反映される。自分のどこが足りなかったのか、上司からフィードバ...続きを読む(全193文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 技能工(その他) 契約社員

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    【良い点】
    同じ作業が苦痛ではない方はおススメです。
    本社以外には工場が須坂に北と南の2つがあり、北は夏が冷房が効いていてマシですが南は冷房がなく地獄の...続きを読む(全178文字)

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    仁科工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 生産技術(機械) 非正社員 非正社員

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    【良い点】
    仕事内容、社内の雰囲気は常に改善しようと言う会社全体の意識が高く、現場の作業者の意見も聞き入れ検討してくれる姿勢はよかった。
    月に一度程度、...続きを読む(全154文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の福利厚生、社内制度の口コミ

    タカラベルモント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助はかなりしっかり出る。
    拠出年金制度などもあるが、特殊な福利厚生はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出張時は残業代が出...続きを読む(全108文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 29年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手ならではの手厚い福利厚生が魅力です。特に格安の独身寮や社宅、充実した住宅補助により住居費を大幅に抑えられます。続きを読む(全63文字)

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    株式会社藤商事の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社で契約しているエクシブを利用できる。
    退職金制度はある。
    早期退職制度があり、50歳から利用できる。
    早期退職すると退職金が増額される。続きを読む(全76文字)

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    京楽産業.株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    普通の会社にある福利厚生は揃っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特別いい福利厚生などはないです。
    ただグループ会社によって福...続きを読む(全100文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生については大企業として申し分ないレベルで整っていた。
    なかでも社会保険や退職金制度は手厚いと感じていたし医療サポートなども充実してお...続きを読む(全143文字)

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    株式会社OSGコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    水の会社なだけあって、福利厚生も水推しな部分がある。自社の浄水器とかを社割で安く買えるのは面白い取り組みだと思います!地味だけどQOL上がり...続きを読む(全149文字)

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    株式会社リケンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職金制度はあり。
    副業は不可。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当あってもいいと思う。
    前の交代勤務手当と深夜手当に戻して欲しい。続きを読む(全79文字)

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    株式会社フジの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無意味な資格取得奨励などがない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点の反対で、モチベーションも上がりにくい
    資格を持っていても昇給...続きを読む(全86文字)

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    マークテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションに加入しているため、各種施設での割引が受けられる、退職金代わりIDECO(企業型DC)に加入しているため、老後へのた...続きを読む(全86文字)

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    中村留精密工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これといった福利厚生は特になし。
    通勤手当は距離によって決まっている。
    家族手当はありません。
    本社は住宅手当は...続きを読む(全82文字)

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    仁科工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 仁科工業株式会社
    フリガナ ニシナコウギョウ
    設立日 1939年4月
    資本金 1億円
    従業員数 420人
    売上高 134億2100万円
    代表者 前田一郎
    本社所在地 〒389-1104 長野県長野市豊野町浅野1671番地
    電話番号 026-257-6111
    NOKIZAL ID: 1574998

    仁科工業の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。